kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Kutatóorvos nyerte a CEU vezetői ösztöndíját

A CEU Business School a múlt hónapban ösztöndíjpályázatot hirdetett fiatal közép- és felsővezetők számára. A pályázat nyertese egy magyar kutatóorvos, aki részt vehet az iskola Executive MBA (IMM) képzésén.



Kapcsolódó témák

CEU-ösztöndíj közép- és felsővezetőknek



A múlt hónapban meghirdetett Executive MBA programra szóló 42 000 euró összértékű ösztöndíj nyertese Dr. Schwab Richárd, a Racionális Hatóanyagtervező Laborok KKK és a Humán Biotechnológiai KKK ügyvezető igazgatója lett. A CEU ösztöndíját a magyar vezetőképzés érdekében hozták létre. Az ösztöndíj megalapításában az állami és a gazdasági szféra fogott össze: a tandíj nagy részét három minisztérium, egy magyar vállalkozó alapítványa és az iskola végzett hallgatói finanszírozzák. A nyertesnek a tandíj egynyolcadát kell előteremtenie.

„Elsődleges érdek a fiatal magyar vezetői réteg felzárkózása a nemzetközi élvonalhoz, ezért alapítottunk ösztöndíjat a szponzorok segítségével. Nagyon komoly, felkészült pályázati munkákat kaptunk, és érdekes, elhivatott szakemberekkel találkoztunk az interjúk során” – mondta Dr. Pártos Ferenc, a CEU Business School dékánja.

A kiválasztás során a pályázóknak többek közt esszét kellett írniuk arról, hogy milyen lehetőségeket látnak Magyarország, illetve saját vállalkozásuk versenyképességének javítására. A bírálat során figyelembe vették eddigi szakmai pályafutásukat és a megpályázott programon tanultak felhasználási lehetőségeiről szóló elképzeléseiket is.

A szponzorok – a Gazdasági és Közlekedési Minisztérium, az Informatikai és Hírközlési Minisztérium, az Oktatási Minisztérium, a Demján Sándor Alapítvány, a CEU Business School és végzett hallgatói –, a Menedzserek Országos Szövetsége, valamint a magyar gazdasági újságírás jeles képviselőiből álló zsűri az írásban beadott pályázatok, valamint a személyes meghallgatás értékelése után hozta meg döntését.

A CEU Business School programja nemzetközi elismerést is kapott. A Financial Times 2005. október 24-én jelentette meg a világ összes Executive MBA kurzusát értékelő rangsorát, melyen a CEU Business School programja a kelet-közép-európai üzleti iskolák közül az első helyen szerepel. Az intézmény – vezető amerikai és nyugat-európai iskolák társaságában – a régióból egyedüliként szerepel a legjobb húsz között: partneregyetemeivel közösen nyújtott Executive MBA képzése a 16. helyezést érte el.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk

Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat

Az adóhatóság a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek