Legyünk körültekintőek a választásnál! - az üzleti ajándékozás ismérvei
Sok cégnél már most gondolkodnak azon: az év végéhez közeledve mivel lepjék meg üzleti partnereiket, milyen ajándékkal köszönjék meg dolgozóik munkáját.
A munkatársaknak választott ajándék akkor az igazi, ha személyre szabott. A legjobb az volna, ha a ajándék-büdzsé, illetve a személyes keret tudtában mindenkit megkérdezünk: mire lenne szüksége, minek örülne a legjobban. Persze sok munkahelyen ez egyszerűen kivitelezhetetlen, így marad a törölköző, a váza, a séker-készlet, gyertyatartó, bor, édesség, kozmetikum, vagy valami apróság. Ha a cég nem nagy létszámú - mindenképpen érdemes az egyeztetés, még ha a meglepetés varázsa kicsit elhomályosodik. A kollégák jobban elfogadják, ha a tudtukkal veszünk nekik valamilyen apró hasznos dolgot, mint valami haszontalant. Ez utóbbi esetben elkezdődik a sugdolózás és a rossz nyelvek által ápolt, véget nem érő folyosói pletyka arról, hogy a főnök miért csak ennyi pénzt szánt ajándékra és hogy, milyen kitolás volt a harminc darab, egyforma ébresztőóra megvétele egy munkaközösség tagjainak.
Az üzleti partnereket legjobb, ha két csoportba osztjuk.
Akik értékesebb, komoly ajándékot érdemelnek, illetve azok, akiknek kisebb értékű ajándékkal köszönjük meg egész évi közreműködésüket. Az előbbi csoport számára választhatunk egy üveg drágább italt, mondjuk bort, de kaphatnak cégünk feliratával ellátott polárkabátot, jó minőségű széldzsekit, valódi bőrtáskát vagy -tárcát, ajándékcsomagot.
Jó tanács: függetlenül a babonától, ne adjunk ajándékba kést, ollót. Lehetőleg ne válasszunk megunt ajándéktárgyat: így tollat, pólót, baseballsapkát, számológépet, felfújható strandlabda, sörnyitót...
Azoknak a cégeknek, akik több tíz, esetleg több száz partnerüket szeretnék megajándékozni valamivel, jó ha megmozgatják fantáziájukat, "megerőltetik" kreativitásukat és valami érdekes, jópofa, vidám és nem hétköznapi meglepetéssel kedveskednek. Ilyen ajándéktárgy lehet: képtartó az íróasztalra, mondjuk a főnök fotójával, férfiaknak zseblámpa, mini csavarhúzókészlet, mobiltelefon-tartó, társasjáték: pl. Pussycat, felfújható utazópárna, világító földgömb, stb. Egy frissen megjelent könyv, egy jó zenei CD is öröm forrása lehet. Érdemes elgondolkodni, már most ötleteket gyűjteni. Ugyanis minél hamarabb eldöntjük: mit szeretnénk, annál hamarabb beszerezhető, legyártatható minden, és nem az ünnepi tumultusban kell aggódni azon, hogy elkészül-e mindenki ajándéka.
Ötleteket nemcsak embertársainktól, az internetről kaphatunk, hanem számos reklámajándékot forgalmazó cégtől is kérhetünk, akiktől a megrendelésben ugyancsak segítenek.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Nem aprózta el a karácsonyi meglepetést a Magyar Államkincstár: több ezer dolgozó kapott közel 52 ezer forint értékű ajándékcsomagot, tele... Teljes cikk
Életének hetvenegyedik évében, kedden meghalt Tarr Béla Kossuth- és Balázs Béla-díjas filmrendező, többek közt a Sátántangó és a Werckmeister... Teljes cikk
A munkahelyi ünnepi hangulat sok helyen kényszerré válik: egy friss felmérés szerint a dolgozók nagy része komoly pénzügyi és érzelmi nyomást... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa