Lengyel babyboom, túlterhelt szigetország
Túlterheli a szülészeteket, a csecsemőgondozó intézményeket és az iskolákat Nagy-Britanniában a lengyel bevándorlás nyomán kialakult babyboom. Az intézményi rendszer fizikai és finanszírozási kereteit egyaránt feszegeti az etnikai és demográfiai változás - olvasható a Világgazdaságban.
A többségükben huszonéves bevándorlóktól született gyermekek száma rohamosan emelkedett Lengyelország uniós taggá válása óta, és az idén várhatóan meghaladja a 13 ezret. Mivel ezek a nők Nagy-Britanniában élnek és dolgoznak, joguk van az ingyenes szüléshez. Ez az egy esetre számított közel 1600 font (576 ezer forint) költséggel számolva több mint 20 millió fonttal terheli meg az ottani egészségügyi rendszert. A brit egészségbiztosító szakemberei arra figyelmeztetnek, hogy az ellátáshoz szükséges létszám elégtelensége miatt előfordul, hogy anyák vagy csecsemők halnak meg.
A helyi oktatási vezetők szerint az iskoláskorú gyermekek a semmiből bukkannak fel az intézmények küszöbén; ha van szabad hely, fogadni kell őket.
Egy felmérés a kelet-európai bevándoroltak kiskorú gyermekei közül 170 ezer lengyelt, 30 ezer litvánt, 29 ezer szlovákot és 13 ezer cseh származásút tart nyilván; az összesített szám hatszor nagyobb, mint ami a kormány eredetei terveiben szerepelt.
Világgazdaság
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk
Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk
Jelentősen csökkent a vállalat bevétele 2025-ben. Teljes cikk
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 1 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 1 hónapja
- Ez a készség lesz a legfontosabb a HR-ben 2026-ban - interjú Nagy-Jakab Andreával 2 hónapja
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 3 hónapja
- Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás 3 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 3 hónapja
- Megduplázzák a nevelőszülők juttatásait – így változik a gyermekvédelmi rendszer 3 hónapja
- Cafeteria rendszered hatékonyság-növelése 4 hónapja
- Nagy Márton a minimálbérről: ha az állam nem avatkozik be, nem lesz megállapodás 4 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 5 hónapja
- "Fejlődni kötelező" - meddig tart a teljesítménykultúra, és hol kezdődik a félelemkultúra? 5 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben