Létszámhiány miatt függesztettek fel kórházi osztályokat
Több kórházi osztályt is leminősítettek, illetve felfüggesztettek a regionális tiszti orvosok, mivel a gyógyításhoz előírt tárgyi vagy személyi feltételeket nem biztosították az intézmények - számol be a Világgazdaság.
A tiszti főorvosok az elmúlt egy évben 97 kórház 272 sebészeti, urológiai, ortopédiai, traumatológiai, égéssebészeti és sürgősségi betegellátó osztályain kezdtek komplex ellenőrzésbe. Ezeket ez év végéig fejezik be, kiterjesztve az összes intézmény 25 orvosi szakmájára. A tapasztalatok segíthetik a minimumfeltételeket előíró rendelet átfogó vizsgálatát, módosítását - mondta a Világgazdaságnak Pintér Melinda, az Országos Tisztiorvosi Hivatal főosztályvezető-helyettese. A felfüggesztett kórházi osztályok intézményi menedzsmentjének - a fenntartóval egyeztetve - intézkedési tervet kell benyújtani a tisztiorvosi szolgálatokhoz, amelyek a hiánypótlásra előírt határidő leteltével utóellenőrzést végeznek. Akkor dől el, hogy folytathatják-e a gyógyítást. Természetesen a betegek addig sem maradnak ellátatlanul, a regionális ÁNTSZ-ek szükség szerint módosíthatják a beutalási rendet.
A legnagyobb gondot a szakdolgozók hiánya jelenti - tért ki a létszámhiánybeli problémákra a főosztályvezető-helyettes. Hasonlóan vélekedik Balogh Zoltán, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara elnöke is, aki szerint a pálya sem anyagi, sem erkölcsi tekintetben nem elég vonzó, az idén például 1200-1400 szakdolgozó vonul nyugdíjba, s csupán 150-200 ápoló végez az iskolákban. Az egészségügyi tárca áprilistól decemberig 800 közmunkás foglalkoztatásával oldaná meg a problémát: februárban összesítik a munkaügyi központok által jelzett jelentkezőket, s akik fönnmaradnak a szakmai szűrés rostáján, leendő munkahelyükön végzik a gyakorlati munkát.
Világgazdaság
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk
Több mint 200 dolgozó elbocsátásáról szóló hírek miatt szólította fel nyilvánosan az OTP Bank elnökét, Csányi Sándort a leépítések... Teljes cikk
- Értékteremtés a változó munkaerőpiacon – Z generációs szemlélet a HR-ben 1 hete
- 15–20 ezer dolgozó hiányzik a vendéglátásból – bajban a magyar éttermek 2 hete
- Raktártól a recepcióig: itt volt a legnagyobb munkaerőhiány 2025-ben 2 hete
- Miért lett sokkal nehezebb állást találni és miért kellenek a vendégmunkások? 3 hete
- Tűzoltás vagy stratégia? Így lehet kockázat a munkaerő-kölcsönzésből 4 hete
- Mi lesz a munkaerővel 5–10 év múlva? Egy nagyvállalat válasza a tudáshiányra 4 hete
- Elfogynak a dolgozók Magyarországon? Durva számok a 2026-os munkaerőpiacról 1 hónapja
- 300 órás hónapok, valódi béremelés nélkül – így élnek az ápolók Magyarországon 1 hónapja
- 14. havi fizetés és stabil élet: ezekre a magyar szakemberekre vadászik Ausztria 2 hónapja
- Miért stratégiai kérdés a dolgozói élmény és a megtartás? 2 hónapja
- "Többek vagyunk azáltal, hogy más kultúrákkal is együttműködünk" - a Pannonjob és a Club Tihany megoldása a munkaerőhiányra 3 hónapja


Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben