Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 6 éve

Magyarázkodik a Liga az uniós pályázatok miatt

Pályázatokat nem kizárólag a Liga Szakszervezetek nyert, hanem más konföderációhoz tartozó tagszervezetek is, továbbá a Ligához átigazolt ágazati szervezetek jól átgondolt döntést hoztak - így reagált a Liga a négy másik szakszervezeti konföderáció elnökének hétfői közös sajtótájékoztatójára.

A sajtótájékoztatón Palkovics Imre, a Munkástanácsok Országos Szövetségének (MOSZ) elnöke egyebek közt arról beszélt, hogy a Liga az általa elnyert európai uniós támogatások jelentős részét a magyar szakszervezeti mozgalom "kivásárlására" fordítja, gyakorlatilag átcsábítja a többi konföderáció tagságát.

A Liga közleményében hangsúlyozza, hogy a legutóbbi nagy pályázati ciklusban valóban több pályázatot is nyert a Liga és tagszervezetei, azonban nem kizárólagosan. Több tízmilliós tételben nyertek MSZOSZ-hez, ÉSZT-hez, Autonómokhoz tartozó szakszervezetek is. Megjegyzik, hogy az előző kormányzati érában az MSZOSZ nyert "százmilliókat" és a Liga maradt ki.

Az "átcsábításokról" a Liga azt írja: a Liga Szakszervezetekhez igazolt ágazati szervezetek mindegyike jól átgondolt, alaposan mérlegelt döntést hozott, amikor elhagyta egykori konföderációját.

A Liga Szakszervezetek elfogadhatatlannak tartja a konföderációk közti "ilyen mértékű, direkt nyilvánosság előtt zajló árokásást" - olvasható a közleményükben, amelyben egyben arra kérik a magyarországi munkavállalókat és szakszervezeteket, hogy ne a hétfői sajtótájékoztató alapján ítéljék meg a szakszervezeti mozgalom egészét, hanem például "az országos félpályás útlezárások sikerén, az érdekegyeztetésben folyó tárgyalásokon, a tagszervezetek erősödésén, az egyre több ágazatban elért bérajánláson keresztül".
  • 2021.04.23Szervezetfejlesztő (OD) Tanácsadó képzés Egyesítettük a Sämling Solution, a FranklinCovey és vendégelőadóink tudását és tapasztalatát, hogy a résztvevők „soft” és „hard” típusú fejlesztések koordinálására és támogatása is képesek legyenek. Mindazoknak akik Belső munkatársként vagy Külső tanácsadóként vezetnek vagy támogatnak szervezetfejlesztési folyamatokat. Részletek Jegyek
  • 2021.04.252 Napos Scrum Master képzés online, élő videokonferenciás Az agilis működés motorja a Scrum Master, aki biztosítja a hatékony csapatmunkát és kezeli az átalakulás során kialakuló feszültségeket, konfliktusokat. Minden iparágban célszerű átállni agilis működésre, nem csak a szoftverfejlesztésben. Képezze ki kollégáit Scrum Masterré. Részletek Jegyek
  • 2021.05.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.05.13 Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban Olyan vezetőknek és (kulcs) munkatársaknak, (HR) controllereknek, HR-eseknek, pénzügyi szakembereknek ajánljuk a képzést, akik a HR munka hatékonyságát, eredményét mérni, számolni, és ezt begyakorolni szeretnék. Ajánljuk továbbá mindazoknak, akik a munkaerő elemzésének, értékelésének vállalati standardizálását, és mérésének elvét és gyakorlatát megismerni szeretnék. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
E-bicikli: Már adásvételi nélkül is igényelhető az állami támogatás

Április 6. és 9. között a korábbinál is egyszerűbb feltételekkel nyújthatók be a támogatási igények a Klíma- és természetvédelmi akcióterv... Teljes cikk

Virtuális túrán nézhetik meg a diákok, hogyan dolgoznak a cégeknél

Április elsejére online akciónapot szervez a Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom. A virtuális rendezvényre 12-18 éves diákokat várnak, akik... Teljes cikk

Idén is több mint 80 pozícióban várja a frissdiplomások jelentkezését a MOL

Elindult a jelentkezési időszak a MOL-csoport frissdiplomás programjára, a Growww-ra. A 12 hónapos program azoknak a pályakezdő fiataloknak szól, akik... Teljes cikk