Magyarország még nem döntött a munkaerőpiaci nyitásról
Magyarország egyelőre nem alkot hivatalos álláspontot arról, hogy Románia és Bulgária uniós felvételét követően milyen mértékben és mikor nyitja meg munkaerőpiacát a jövendő új tagországok előtt. A Munkaügyi Minisztérium integrációs és nemzetközi osztályának főigazgatója a Gazdasági Rádiónak azt nyilatkozta: Romániában bizonyos területeken már most jelentős munkaerő hiány van, akinek ugyanis eladható szakképzettsége volt az már most is Nyugat- Európában dolgozik. Ladó Máriával Homonnai Gábor beszélgetett arról, hogy milyen munkaerő piaci helyzet alakulhat ki az új csatlakozó országok belépésével.
Magyarország még nem döntött a munkaerőpiaci nyitásról 2006-05-17 08:45:00
Hanganyag meghallgatása
A kormányzás ára (ÚJ) A Wall Street dzsungelében (ÚJ)
Trénerbiblia Aranykalitkában (ÚJ)
Magyarország egyelőre nem alkot hivatalos álláspontot arról, hogy Románia és Bulgária uniós felvételét követően milyen mértékben és mikor nyitja meg munkaerőpiacát a jövendő új tagországok előtt. A Munkaügyi Minisztérium integrációs és nemzetközi osztályának főigazgatója a Gazdasági Rádiónak azt nyilatkozta: Romániában bizonyos területeken már most jelentős munkaerő hiány van, akinek ugyanis eladható szakképzettsége volt az már most is Nyugat- Európában dolgozik. Ladó Máriával Homonnai Gábor beszélgetett arról, hogy milyen munkaerő piaci helyzet alakulhat ki az új csatlakozó országok belépésével.
Hanganyag meghallgatása
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?