Majdnem négyszer annyit keres egy berlini rendőr, mint egy magyar

Németországban a legrosszabbul fizetett, pályakezdő rendőrök csaknem négyszer annyit keresnek, mint a legrosszabbul fizetett magyar kollégáik – írja a penzcentrum.hu.

Berlinben a legrosszabbul kereső rendőrök átszámítva havi bruttó 699 ezer forintot visznek haza, és ez még csak kezdőfizetés. A penzcentrum.hu az Orange by Handesblatt portál összegzésére hivatkozva azt írja, Németországban az Észak-Rajna-Vesztfáliában a legmagasabb a rendőrök bére, szám szerint évi bruttó 31146 euró, átszámítva havi 845 ezer forint.

A kimutatás szerint ehhez még hozzá kell számolni a vasárnapi és az éjszakai pótlékokat is, ami további 97-130 ezer forint pluszt jelent. Magyarországon a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) szerint 2016-ban 188.035 forint volt egy rendőr átlagos keresete.

Januárban sok rendőr a Zsaruellátó nevű Facebook-oldalon tette közzé a banki átutalásról szóló SMS-ét. A banki tájékoztatók szerint volt olyan rendőr, aki 150 ezer forintot tehetett zsebre hó végén, egy 8 év szolgálati idővel rendelkező járőrvezetőnek pedig 413.000 Ft volt a legnagyobb fizetése.

Penzcentrum.hu
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk