Matáv - "a szavakon túl..." 4000 elbocsátás

Az elkövetkezendő két esztendőben közel 4000 pozíciót számol fel a Matáv az anyavállalatnál és leányvállalatainál egyaránt. A létszámleépítés mögött egy 20 milliárdos évi költségmegtakarítási tervezet áll.

A hétfői, budapesti Matáv-sajtótájékoztatón a cég szóvivője elmondta: 2005-2006-ban éves szinten 20 milliárd forintot kíván megtakarítani a vállalat, így közel 25-26%-os létszámleépítés várható az egész vállalati struktúrában. Az egynegyedes létszámleépítés a jelenlegi 14.700 alkalmazott tekintetében közel 4000 állás megszűnését jelentené, ami a felszámolások után 10.950 munkavállaló alkalmazásával járna. Az így megtartott állomány számára 2005 áprilisától 5,6 %-os bérfejlesztést terveznek.

A sajtótájékoztató során elhangzott: a négyezer állás felszámolásáról a dolgozói szakszervezet, illetve a vezetőség már megegyezésre jutott. Mint elmondták, a leépítésre az elkövetkezendő két év során szakaszosan kerül sor és a létszámleépítések mellett 2006 elejére a Matáv szerkezetét is egyszerűsíteni fogják. Ennek keretében a jelenlegi 1000 szervezeti egységből 352-t felszámolnak, illetve 350 vezetői posztot is megszűntetnek.

A Világgazdaság jelentése nyomán

Matáv - "a szavakon túl..." 4000 elbocsátás

Az elkövetkezendő két esztendőben közel 4000 pozíciót számol fel a Matáv az anyavállalatnál és leányvállalatainál egyaránt. A létszámleépítés mögött egy 20 milliárdos évi költségmegtakarítási tervezet áll.

500 munkavállalónak tartottak képzést 4 millió euróért

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

A családbarát munkahely mindenki érdeke

Tipikus vezetőtípus a T-Kábel élén

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

HR Blog oldalak

Diagnózis kódok

HR Szavazás

Video

Könyvajánló

Kulturális ajánló