Média: előny a gyakorlatorientált képzés
A Déri János Emléknapon május 5-én indította útjára az Interaktív Médiaműhely elnevezésű programját a Dunaújvárosi Főiskola. A gyakorlatorientált képzés jegyében népszerű televíziós személyiségek segítik a hallgatókat előadásaikkal. Az eseménysorozat első vendége, Vujity Tvrtko az önmenedzselési technikákról beszélt.
A tizenhét éve elhunyt televíziósról elnevezett Médiacentrumban szakmai műhely indult. Vujity Tvrtko az érvényesülési technikákról és az újságírói etikáról tartott előadást, majd a hallgatók az intézet jól felszerelt stúdiójában készítettek interjút a riporterrel. Az így elkészült anyagot oktatási eszközként használva elemzik majd. Hadas Krisztina, a TV2 aktuális műsorainak - Aktív, Napló, Mokka - főszerkesztője március óta a Déri János Kommunikációs Intézet szakmai igazgatója. A főszerkesztő a gyakorlatorientált képzés jegyében a televíziózás elitjét viszi Dunaújvárosba, továbbá olyan stúdió és terepgyakorlatokat szervez, melyeken a televíziós műfajokkal ismerkedhetnek meg a tanulók.
A Dunaújvárosi főiskola hallgatói saját készítésű riportokat és stúdióinterjúkat készítenek majd, így a frissen kinevezett szakmai igazgató szerint a "saját bőrükön" tapasztalhatják meg a szakma buktatóit és az igazi csapatmunka jelentőségét. "Azt szeretném, hogy egy pezsgő, vitatkozó, kreatív műhely alakuljon ki a főiskolán. Fontos, hogy a diákok tudják, érezzék, most van néhány évük arra, hogy bármit kipróbáljanak, hogy kísérletezzenek, együtt gondolkodjanak. A médiaműhely remek alkalom arra, hogy a mai magyar kereskedelmi és közszolgálati televíziózás meghatározó figurái interaktív előadások keretében adják át tapasztalataikat" - mondta Hadas Krisztina.
"Az intézmény célja, hogy olyan praktikus, gyakorlati ismeretekkel és versenyképes tudással rendelkező hallgatókat bocsássunk ki, akik megállják a helyüket a munkaerőpiacon. Ha a szakma elitjétől tanulhatnak, az mindenképp előnyt jelent a hallgatóinknak" - kommentálta az eseményt Dr. Bognár László, rektor.
Edupress
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A hallgatói lemorzsolódást csökkentő programot indít a kormány a felsőoktatásban - közölte a Kulturális és Innovációs Minisztérium... Teljes cikk
A sikeresen lezárult felkészítő szakaszt követően folytatódik a Kortárs segítők program, amelyben diák mentortársak erősítik a szakképzésben a... Teljes cikk
Megjelent a 2026-os évre vonatkozó, legfrissebb oktatási adatokra épülő Országos Gimnáziumi Rangsor. A Mathias Corvinus Collegium (MCC) és az... Teljes cikk
- Sokan titokban használják az AI-t, ez az oka 1 hónapja
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 1 hónapja
- HR Tehetségek 2025: Bakro-Mohácsi Krisztina 2 hónapja
- Itt a megoldás a pedagógushiányra? 640 ezres bért kapnak az óvodai technikusok 2 hónapja
- Az amerikai dolgozók több mint fele saját zsebből fizeti a képzéseket, amiket munkáltatója nem áll 2 hónapja
- Az AI hetente egy teljes munkanapot megtakaríthat a dolgozóknak, ha képzik őket 2 hónapja
- Érzékenyítő képzést indított takarító munkatársainak a B+N Csoport 2 hónapja
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 2 hónapja
- Szakmai karrier és anyagi támogatás egyben: új ösztöndíjprogram indul 3 hónapja
- Képzés helyett AI-ba fektetnek a munkaadók 3 hónapja
- A legtöbb dolgozójára kiterjeszti az AI-s gyorsképzési követelményt a bankcég 3 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa