Megállapodtak a szocialisták és a szakszervezetek
Együttműködési megállapodást írt alá az MSZP és az MSZOSZ szocialista-szociáldemokrata platformjának vezetője csütörtökön Budapesten.
Kiss Péter kancelláriaminiszter, az MSZP elnökségének tagja közölte: az Új Magyarország program a munkavállalók, a munkásemberek programja, a platformmal való együttműködés terméke. Szavai szerint a cél az, hogy több munkahely és európai bérek legyenek Magyarországon. Mint mondta, a versenyt nem elkerülni, hanem megvívni kell, és ebben segítenek startvonalra állni annak, aki ma ennek a versenynek a vesztese lenne. Kiss Péter azt mondta: erős szakszervezetekben érdekeltek, mert azok képesek ellenőrizni, hogy abban az irányban haladjon az ország, amit mindannyian szeretnénk.
Rabi Ferenc, az MSZOSZ szocialista-szociáldemokrata platformjának vezetője azt mondta: a megállapodás tartalmazza az európai szociális modell kialakítását és a folyamatos bérfelzárkóztatást. A szakszervezeti vezető szerint a 2002-ben az MSZP akkori kormányfőjelöltjével létrejött megállapodás teljesült.
A beszédek után Hiller István és Rabi Ferenc aláírta az együttműködési megállapodást. A dokumentumban többek között az szerepel, hogy legyen több versenyképes és biztonságos munkahely, valamint a kis- és középvállalkozások kapjanak ösztönzést a foglalkoztatás bővítéséhez.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa