Megszünteti magyar gyárát a Mayr-Melnhof
Az osztrák Mayr-Melnhof csomagolóipari cég az év végével bezárja hajtogatottdoboz-gyártó üzemét Budaörsön. A gyártást ugyanis a nagyhatékonyságú termelőhelyekre akarják összpontosítani, és ezzel a versenyképességet erősíteni.
Az MM Packaging Hungaria ötven dolgozót foglalkoztat, és évente 4 ezer tonna kartonpapírt dolgoz fel. A bezárás ez évi költségét az ingatlan jövő évi eladása fedezi a cég szerint.
Az indoklás szerint az olyan üzemek, mint Budaörs, a keleti piacnyitás szempontjából kezdetben jónak bizonyultak, de a nagy hatékonyságú termelőhelyek továbbra is Ausztriában és Németországban vannak. A budaörsi bezárás - a szóvivő szavai szerint - mindazonáltal nem jelenti azt, hogy a cég le akarna mondana a további kelet-európai terjeszkedésről.
A budaörsi üzem a Mayr-Melnhof egyetlen termelőegysége Magyarországon. Ezen kívül a cég Kelet-Európában két hajtogatottdoboz-gyártó üzemet működtet Lengyelországban, és egyet-egyet Oroszországban, Ukrajnában és Romániában. A térségben két kartonpapírgyártó üzeme is van, egy Szlovéniában és egy Bulgáriában.
A Mayr-Melnhof Packaging 22 európai üzemben évente 500 ezer tonna kartonpapírt dolgoz fel a fogyasztásicikk-ipar számára.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?