Megvalósult-e a több százezres közfoglalkoztatás ígérete?
A kormány tavalyi kommunikációja szerint olyan közmunkákat terveznek indítani amelyek olyan régóta halogatott problémákat oldanak meg, mint a gátak, víztárolók megépítése, belvízelvezető csatornák kialakítása és karbantartása. A miniszterelnök azzal számolt, hogy a nagy állami beruházásokon több százezer közmunkásnak adott feladatokkal szeretné felpörgetni a munkaerőpiacot.
Samu Attila, a BM miniszteri főtanácsadója a Népszabadságnak úgy nyilatkozott, ha az elmúlt egy év statisztikáit nézzük, megvalósult az ígért, több százezres közfoglalkoztatás. Hozzátette, ráadásul olyan változás is történt, amely statisztikailag nem éppen kedvező: miután a közmunka irányítása a Nemzetgazdasági Minisztériumból átkerült a BM-hez, a korábbi inkább 4-6 órás foglalkoztatás helyett a 6-8 órás került előtérbe. Ha tehát nem a létszámot néznénk, hanem a munkaórát, sokkal jobb eredmény jönne ki egy év alatt.
Hozzátette, az emberek olyan, szerinte értelmes célokon dolgoztak, mint a templomrekonstrukciók, várfelújítások, s részt vettek régészeti ásatásokon is. Ami a volt rendészeti dolgozókat illeti, a tájékoztatás szerint eddig 40 fő vett részt a közmunka koordinálásában. Fizikai kapcsolatba nem kerültek a munkásokkal, mert ők azt ellenőrzik, hogy megfelelően halad-e a programok végrehajtása.
Samu Attila a lapnak azt is elmondta, "a BM ragaszkodik a tényekhez, és a gondokat sem akarja eltitkolni". Sokan a pénz kézhezvételekor szembesülnek azzal, hogy nem a teljes összeget kapják: – Sokszor az amúgy is kiszolgáltatott, tényleg rászoruló emberek kommunikációs hiányosságok miatt kerülnek még kiszolgáltatottabb helyzetbe. Az azonban Samu Attila szerint mindenképp beszédes, hogy bár a sajtóhírek szörnyű körülményekről tudósítanak, eddig egyetlen per sem indult közfoglalkoztatók ellen.
Szabó Máté ombudsman átfogó vizsgálatot indított a közfoglalkoztatással kapcsolatban.
Népszabadság
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
2 százalékkal, 9 milliárd forint közelébe nőtt 2025-ben a munkaerő-kölcsönzés terén meghatározó Pensum Group árbevétele. A Budapesti... Teljes cikk
A Lufthansa légiutas-kísérőinek sztrájkja miatt törölték a légitársaság pénteki budapesti járatait - olvasható a Budapest Liszt Ferenc... Teljes cikk
- Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t 5 napja
- Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el 5 napja
- A Súlyosan korlátozottak foglalkozásai településtípus szerint - grafikon 5 napja
- A dolgozók fele szerint nem esélyesek a nők a bérversenyben 7 napja
- "Gratulálunk, megkapta az állást!" – de mostantól kevesebbet keres 2 hete
- A dolgozók diktálnak? Így változik meg a balatoni munkaerőpiac 2 hete
- KSH: 66 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 2 hete
- A súlyosan korlátozottak foglalkozásai nemek szerint - grafikon 3 hete
- 20 állás, ami iránt legjobban nő a munkaadói igény 2026-ban 3 hete
- A súlyosan korlátozott dolgozók foglalkozásai a korlátozottság területe szerint - grafikon 3 hete
- Nyugodjon békében az önéletrajz? Már nem így választanak a cégek 4 hete

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?