kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Melyik szakma mennyit fizet ma Magyarországon?

Közel 9 éve fut az [origo] Fórumában a "Mennyi a fizetésed?" című topic. Mivel névvel nem szívesen beszélünk a keresetről, reálisabb képet kaphatunk a bérviszonyokról, ha névtelenül író munkavállalók "vallomásaiból" szemezgetünk. Az utóbbi hónapok hozzászólásaiból vett béradatokat a Pályacsúcs Magazin fejvadász szakértője kommentálta.

images

Az utóbbi hónapok hozzászólásait átböngészve az élen pillanatnyilag egy nagyvállalat logisztikusa. A 34 éves, műszaki és közgazdász végzettségű szakember öt év gyakorlattal a háta mögött havi bruttó egymillió forintos fizetésről számolt be. Hegymegi Orsolya, a személyzeti tanácsadással foglalkozó Grafton Recruitment vezető tanácsadója elmondta: helytálló lehet ez az anonim módon megadott információ - feltéve, ha a béradatot szolgáltató szakember felsővezető. Hasonló paraméterekkel, középvezetőként azonban havi bruttó 650 ezer forint körüli bér tűnik reálisnak.

Jól fizetnek a nagy könyvvizsgáló cégek

Az átlag felett keresőkhöz tartoznak a pénzügyi területen dolgozók, különösen, ha a négy nagy nemzetközi könyvvizsgáló és pénzügyi tanácsadó cég (PricewaterhouseCoopers, KPMG, Ernst & Young, Deloitte - a szakzsargonban csak "Big 4") valamelyikénél tevékenykednek. Évről évre pályakezdők százai, sőt talán ezrei szeretnék ilyen vállalatoknál kezdeni. Egy fórumozó hozzászólásából kiderül, az egyik nagy könyvvizsgáló menedzsereként bruttó 850 ezer forintot keres, amit Hegymegi Orsolya reálisnak ítélt. Egy jó nevű vállalatnál három éve pénzügyi területen dolgozó fiatal bruttó 400 ezer forintos bérről adott hírt. A fejvadász úgy látja, a bér kis szerencsével, egyéni elbírálás és teljesítmény alapján akár bruttó 500-550 ezer forintra is feltornászható lenne.

Egy pályakezdő közgazdász, PSZF-es végzettséggel (a főiskola ma a Budapesti Gazdasági Főiskola egyik kara) végzettséggel, egy biztosítótársaság termékmenedzsereként bruttó 300 ezer forintos kezdő fizetéssel startolt nemrégiben. Emellett egy banki ügyfélszolgálatos kiváló angol nyelvtudással nettó 270 ezer forintot vihet haza. A fejvadász szerint ezek az adatok is megfelelnek a valóságnak. Ugyanakkor a pályakezdők bérét számos tényező - például az első benyomások, az illető nyelvtudása és a személyiségjegyek - is nagyban befolyásolhatják.

Szerényebbek lettek a fizetési elvárások

Hegymegi Orsolya azt azért hozzátette, hogy a gazdasági válság a pénzügyben is jelentős mértékben visszavetette a béreket. "Olyan jelöltjeink, akik nemrégiben még hallani sem szerettek volna bruttó 400 ezer forintnál alacsonyabb bért kínáló pozícióról, több hónapos álláskeresés után gyakran már a bruttó 200 ezer forint feletti fizetési sávban is elfogadnák a felkínált pozíciót.

Programozóként nettó 300 ezer forint

Évekig a munkaerőpiac élmezőnyébe tartoztak a mérnökök és az informatikusok. A gazdasági válság következtében ugyan ezen a területen is érzékelhető némi megtorpanás, ám a fejvadászok szerint angolul jól beszélő szakemberekre még mindig nagy igény van. Hogy mennyit lehet keresni? Egy hozzászóló JAVA-programozóként három éves szakmai tapasztalattal nettó 270-300 ezer forint keresett. Igaz az is: míg stabil angoltudással az előbb említett összegek számítanak kiindulási alapnak, ennek hiányában ez a plafon. Egy gépészmérnök például havi bruttó 440 ezer forintos bérről vallott, ám ez akkor tűnhet reálisnak, ha a szakember elmaradott régióban él vagy a nyelvtudással áll hadilábon. Egy 25 éves, hamarosan építőmérnök nettó 250 ezer forint körüli havi jövedelemről számol be. A fejvadász ezt azonban csak akkor tartja valószínűnek, ha a jövedelem egy része feketén jut a dolgozó zsebébe.

Jog, marketing: jól fizet, de alig van üres állás

A fórumozók hozzászólásaiból kiderült, nem panaszkodnak a jogászok és a marketingesek sem, már ha sikerül állást szerezni. Ezeken a területeken ugyanis "több az eszkimó és kevesebb a fóka". Egyikük jogi diplomával és hat éves tapasztalattal bruttó 650 ezer forintról számolt be. A 28 éves marketingmenedzser pedig öt év munkatapasztalattal keres bruttó 650 ezer forintot. A mostani pályakezdőknek már a szakmába jutásért is kőkemény küzdelmet kell vívniuk. Sőt, szerencsésnek mondhatja magát, aki ügyvédjelöltként úgy tud elhelyezkedni, hogy kap fizetést és nem az őt fogadó ügyvédi irodának fizet "tanulópénzt".

Érettségivel, szakma nélkül, elmaradott régióban...

Összességében elmondható: a csak érettségivel rendelkezők, a kevésbé keresett szakmákban dolgozók és az elmaradottabb régiókban dolgozók viszik haza a legkevesebb pénzt hó végén. A lista sereghajtói a közalkalmazottak - ebből a körből többen mindössze nettó 70-80 ezer forintos fizetést említettek. Egy középfokú végzettségű mosógépszerelő, közel 10 év tapasztalattal alig nettó 100 ezer forintot kap kézhez, míg egy idegenforgalmi főiskolát végzett, jelenleg recepciósként dolgozó fiatal alig bruttó 100 ezer forintot keres. Kivételek persze vannak: akad olyan fiatal is, aki érettségivel, kereskedelmi televízió alkalmazottjaként, filmelőzeteseket bemutató blokkok összeállításával nettó 300 ezres fizetésről számol be. Igaz, némileg árnyalja a képet, hogy a kereskedelmi médiumok többségénél vállalkozói igazolvánnyal dolgoznak a munkatársak.

Takács Gabriella
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit

Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk

8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik

A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk

Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben

Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk