Mi is az a szolidaritási sztrájk?
Hamarosan sztrájkba lépnek a vasúti dolgozók is, szerdán dől el, hogy mikortól állnak le a Budapest környéki vonalakon. De mi is az a szolidaritási sztrájk?
Gaskó úgy fogalmazott, hogy "a MÁV-val tárgyalni kívánnak a szolidaritási sztrájk idején nyújtandó még elégséges vasúti szolgáltatásról".
A szolidaritási sztrájk
A sztrájktörvényben szerepel, hogy a szakszervezetek szolidaritási sztrájkot hirdethetnek. Ilyen munkabeszüntetés esetén nincs szükség egyeztető tárgyalásra, mert nem az érdekképviselet saját céljai, hanem mások törekvéseinek a támogatására szolgál.
A sztrájkot megelőző munkaügyi vita maximum 7 napig tarthat, ezalatt egy figyelmeztető sztrájk szervezhető. Ennek időtartama csak 2 óra lehet. A tárgyalások alatt a munkavállalók így adnak nyomatékot a követeléseiknek, megmutathatják elszántságukat azaz figyelmeztethetik a munkaadót. A szolidáris munkabeszüntetés is figyelmeztető jellegű sztrájk, tehát a törvény szerint nem haladhatja meg a 2 órát. Gaskó István, a VDSzSz elnöke ennek ellenére határozatlan idejű sztrájkról beszélt kedden az MTI-nek.
Két óra alatt is borul a menetrend
A MÁV szakszervezetei már szerveztek korábban is 2 órás figyelmeztető sztrájkot, legutóbb 2009. október 27-én 10-től 12 óráig tartott a munkabeszüntetés. Akkor egyes vonalakon a budapesti elővárosi vasúton például körülbelül délután 3 órára, a távolsági és InterCity vonatok útvonalán pedig az esti, éjszakai órákra állt helyre a közlekedés. Következő nap pedig már menetrend szerint indultak a vonatok. A MÁV akkori tájékoztatása szerint néhány száz vonatot érintett a vasutas szakszervezetek sztrájkja.
Gaskó István hétfőn elárulta: a terveik szerint a Budapest környéki vonatokat fogja leginkább érinteni a sztrájk, de a munkabeszüntetés hatással lesz az ország egész vasúti közlekedésére. A VDSzSz a MÁV-nál a még elégséges szolgáltatásról már a hét első napján tárgyalást kezdeményezett, amely azonban nem hozott eredményt.
VDSzSz elnöke az MTI-nek azt is kijelentette, hogy a szolidaritási sztrájknak kellő támogatottsága van a vasutasok körében. Gaskó István azt is hozzátette, hogy kapcsolatban van a BKV-s szakszervezetekkel, figyelemmel kíséri sztrájkjuk alakulását.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Nem közeli hozzátartozó halála esetén, jár a temetési szabadság? 3 hete
- Közös megegyezésnél jár a felmondási idő vagy annak megváltása? 3 hete
- Sztrájk és káosz a világ leghíresebb múzeumában 1 hónapja
- Mit tehetek, ha a munkáltatóm nem hajlandó aláírni a határozatlan idejű munkaviszonyom megszüntetését? 2 hónapja
- Így néz ki a könyvelő szakma jövője 2 hónapja
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 2 hónapja
- Próbaidő: munkavállaló hosszabbítaná, munkáltató elengedné? 3 hónapja
- Hogyan férhet össze, ha szombaton dolgozunk, de október 24-én meg szabadságot írnak elő? 3 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 3 hónapja
- Ne szimfóniát komponáljon, hanem teregesse ki a ruhát az AI 4 hónapja
- Zajlanak a tárgyalások a munkavállalókkal a kukássztrájk után 4 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa