Mi lesz a felsőoktatással megbízási szerződések nélkül?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA megbízási szerződések felsőoktatásban való befagyasztása megbéníthatja az egyetemeket, főiskolákat - hívta fel a figyelmet a kormány június 18-ai határozata miatt várható negatívumokra a Felsőoktatási Dolgozók Szakszervezte (FDSZ).
Kiss Papp László elnök a július 1-ei elnökségi ülés után az MTI-nek elmondta: Hoffmann Rózsa oktatási államtitkártól azt kérik, hogy a kérdés megtárgyalására hívja össze a Felsőoktatási Érdekegyeztető Tanácsot - értesült a Híradó.
Kiss Papp László elmondta: az egész közszférát érintő kormányhatározat mintegy tízezer személyt érintene a felsőoktatásban. Kifejtette: a felsőoktatási intézmények az oktatói létszám növelésének elkerülése érdekében azt a megoldást alkalmazzák, hogy óraadókat, nyugdíjas oktatókat foglalkoztatnak heti hat-nyolc órára. Velük általában féléves időtartamra kötnek szerződést, tízezer-húszezer forintos összegekről. Van értelme azonban véleménye szerint a rendelkezésnek a kormányzati háttérintézmények esetében, ahol havi százezer forintot is meghaladó összegekről van szó.
MTI/Híradó
Kiss Papp László elmondta: az egész közszférát érintő kormányhatározat mintegy tízezer személyt érintene a felsőoktatásban. Kifejtette: a felsőoktatási intézmények az oktatói létszám növelésének elkerülése érdekében azt a megoldást alkalmazzák, hogy óraadókat, nyugdíjas oktatókat foglalkoztatnak heti hat-nyolc órára. Velük általában féléves időtartamra kötnek szerződést, tízezer-húszezer forintos összegekről. Van értelme azonban véleménye szerint a rendelkezésnek a kormányzati háttérintézmények esetében, ahol havi százezer forintot is meghaladó összegekről van szó.
MTI/Híradó
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?