Munkahelyteremtő beruházások támogatása
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMunkahelyteremtő beruházások támogatására a munkaügyi tárca pályázatot indít új munkahelyeket létrehozó, elsősorban kis- és középvállalkozások részére.
A hazai forrásból finanszírozott program keretében összesen 1,5 milliárd Ft támogatási keretösszeg áll a pályázók rendelkezésére - tájékoztatta a sajtó képviselőit a kormány ülését követően Csizmár Gábor foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter.
A pályázaton a benyújtás időpontjában még el nem kezdett beruházásaikkal a Magyarországon bejegyzett vállalkozások vehetnek részt. A vissza nem térítendő támogatás keretében - meghatározott normatívák alapján - az új gépek, berendezések, technológiák beszerzése során felmerült költségek számolhatók el.
A beruházási támogatás mértéke:
(A) új munkahelyenként
- nem munkanélküli személy alkalmazása esetén 800 ezer Ft/fő,
- nyilvántartott munkanélküli felvétele esetén 1 millió Ft/fő, illetve ha a munkanélküli roma munkavállaló, további 100 ezer Ft/fő,
- ezen kívül, amennyiben hátrányos helyzetű térségben valósul meg a beruházás, további 200 ezer Ft igényelhető.
(B) pályázatonként 80 millió Ft-ra,
- hátrányos helyzetű térségben, valamint gazdasági, foglalkoztatási szerkezetváltásban érintett térségben történő beruházás esetében 160 millió Ft-ra, illetve
- 300 fő feletti új munkahely létrehozása esetén az előbbieken kívül további 100 millió Ft-ra lehet pályázni.
A pályázatok támogatásáról a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter 2005. június 15-ig dönt. A támogatás a szerződés megkötését követően a megvalósulás ütemének megfelelően kerülhet kifizetésre. Támogatás esetén a kedvezményezettnek vállalnia kell többek között, hogy
- a meglévő és az újonnan felvételre kerülő létszámát a beruházás befejezését követő 3 éven át,
- a támogatással létrehozott kapacitásokat pedig 5 évig fenntartja.
A pályázatot a beruházás helye szerint illetékes megyei/fővárosi munkaügyi központhoz 2005. március 7-től 2005. április 29-ig lehet benyújtani, ahol részletes információkat adnak a programról. (A teljes pályázati dokumentáció honlapunkon a Pályázatok menüpont alatt elérhető.)
Forrás: FMM Sajtófőosztály
A pályázaton a benyújtás időpontjában még el nem kezdett beruházásaikkal a Magyarországon bejegyzett vállalkozások vehetnek részt. A vissza nem térítendő támogatás keretében - meghatározott normatívák alapján - az új gépek, berendezések, technológiák beszerzése során felmerült költségek számolhatók el.
A beruházási támogatás mértéke:
(A) új munkahelyenként
- nem munkanélküli személy alkalmazása esetén 800 ezer Ft/fő,
- nyilvántartott munkanélküli felvétele esetén 1 millió Ft/fő, illetve ha a munkanélküli roma munkavállaló, további 100 ezer Ft/fő,
- ezen kívül, amennyiben hátrányos helyzetű térségben valósul meg a beruházás, további 200 ezer Ft igényelhető.
(B) pályázatonként 80 millió Ft-ra,
- hátrányos helyzetű térségben, valamint gazdasági, foglalkoztatási szerkezetváltásban érintett térségben történő beruházás esetében 160 millió Ft-ra, illetve
- 300 fő feletti új munkahely létrehozása esetén az előbbieken kívül további 100 millió Ft-ra lehet pályázni.
A pályázatok támogatásáról a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter 2005. június 15-ig dönt. A támogatás a szerződés megkötését követően a megvalósulás ütemének megfelelően kerülhet kifizetésre. Támogatás esetén a kedvezményezettnek vállalnia kell többek között, hogy
- a meglévő és az újonnan felvételre kerülő létszámát a beruházás befejezését követő 3 éven át,
- a támogatással létrehozott kapacitásokat pedig 5 évig fenntartja.
A pályázatot a beruházás helye szerint illetékes megyei/fővárosi munkaügyi központhoz 2005. március 7-től 2005. április 29-ig lehet benyújtani, ahol részletes információkat adnak a programról. (A teljes pályázati dokumentáció honlapunkon a Pályázatok menüpont alatt elérhető.)
Forrás: FMM Sajtófőosztály
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?