Munkaidőben vásárol a magyar
Változatlanul a háziasszonyok a magyar családok legfőbb élelembeszerzői állítja a GfK Hungária Piackutató Intézet vásárlói szokásokat elemző felmérése. A lakosság többsége leginkább hétvégén intézi a nagybevásárlásokat, bár előretörőben van a csütörtök is.
Az idei év érdekessége ugyanakkor, hogy előretörőben van a csütörtök. Több hazai diszkontlánc, így a piacon újonnan megjelent Lidl is ekkora időzíti az akcióit. Az akciók kezdetekor az üzletekben megjelenő tömegek viszont csak azt jelzik, hogy még mindig nagyon árérzékeny a magyar lakosság. A csütörtöki nap a 2004-es szinthez képest 1,5 százalékponttal tört előre, s így a heti bevásárlás mintegy 16 százalékát a hét negyedik napján végzi a lakosság. Sokkal erősebb ennél a péntek és a szombat. Ugyanis Magyarországon még mindig élményszámba megy a nagybevásárlás, s így a család hétvégi programjának számító két napon zajlik a teljes vásárlás 40 százaléka.
Munkaidőben
Ennél is érdekesebb, hogy mely napszakban vásárolnak a magyarok. A legtöbben még mindig napközben 9-től 16 óráig, azaz munkaidőben vásárolnak. Az ekkor vásárolt mennyiség 61 százalékát teszi ki a teljes napi fogyasztásnak. Kedvező tendencia ugyanakkor, hogy nő a munkaidő után vásárlók száma. A teljes napi vásárlás mintegy 40 százalékát időzítik ekkorra.
A nő helye
A diszkontokban is a délelőtt a legforgalmasabb, míg a hipermarketek polcain a délutáni órákban szeretünk válogatni. Nem változott a vásárlók nemi megoszlása: a háztartások felénél háziasszony egyedül intézi a bevásárlást. A férfiak nem veszik ki részüket a vásárlásból, ugyanis csak 11 százalékuk vásárol egyedül, míg a család együtt 22 százalékban megy el vásárolni.
Egyre több ember jár autóval vásárolni, a legfrissebb adatok szerint csupán a magyarok 49 százaléka megy gyalogosan a boltba. Folyamatosan nő a kártyás fizetések száma, de a vásárlók 90 százaléka még mindig a készpénzes fizetést részesíti előnyben.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk
A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk
Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?