Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 17 éve

Munkástanácsok: vonja vissza a kormány az adójavaslatokat!

A Munkástanácsok Országos Szövetsége felszólítja a kormányt, hogy vonja vissza megszorító törvényjavaslatait, és kezdjen végre érdemi tárgyalásokat a szociális partnerekkel.

A szakszervezeti szövetség az MTI-hez kedden eljuttatott közleményében rámutat: a kormányzati kommunikációval szemben, amely a szakszervezetekkel létrejövő "jó kompromisszumokat" sugallja, az Országos Érdekegyeztető Tanácsban nem született megállapodás, ezért a Munkástanácsok határozottan cáfolja, hogy hozzájárult volna a kormányzat 2010. évi "megszorításaihoz".

Álláspontjuk szerint a "tervezett megszorítások" nem adnak érdemi választ és cselekvési programot a válságra, tovább rontják a magyar gazdaság versenyképességét. "A munkahelyek csökkenése és a munkanélküliség növekedése 2002 óta folyamatos, ugyanakkor a közteherviselés csak szavakban nyilvánul meg, miközben a legvagyonosabbak terhei csökkennek, az alsó rétegek egzisztenciális terhei elviselhetetlenné váltak" - áll a közleményben.

A parlament elé terjesztett 2010. évi adóátalakítás csak látszólag jelent kedvezményesebb adózást a szövetség szerint, végső soron azonban úgy vélik, hogy újabb elvonásokat hoz, ezért a Munkástanácsok elutasítja a kormány javaslatait. Különösen súlyos helyzetet teremt álláspontjuk szerint a járulékalapok megnyirbálása, amely veszélyezteti az egészségügyi ellátást és a nyugdíjkötelezettségek teljesítését.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: világszerte minden ötödik ember munkahelyet váltana egy éven belül

Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk

Felmérés: a back office tevékenységek 90%-a automatizálható

A mesterséges intelligenciának köszönhetően a back office munkákban a feladatok nagy részét már el tudják végezni a gépek. Teljes cikk