kapubanner for mobile

Nem akarják a franciák a munkaügyi reformot

Egyre szélesebb körben terjednek a tiltakozások Franciaországban a tervezett munkaügyi reformokkal szemben. A kamionosok után a vasutasok, és a kikötői munkások is csatlakoztak a sztrájkhoz. A demonstrációk nem egyszer összecsapásokba fordultak.

Közel két hónapja tartanak a megmozdulások a francia munkaügyi reformmal szemben, amely rugalmasabbá tenné a munkaidőt, és a megkönnyítené az elbocsátásokat. A munkavállalók szerint a tervezett változások a munkáltatóknak kedveznének a dolgozókkal szemben.

Bár Francois Hollande népszerűsége rekordmélységbe süllyedt, de ő ragaszkodik a reformhoz, mert szerinte csak így lehet 10 százalék alá csökkenteni a munkanélküliséget.

A rendőrök a tüntetések miatt és a terrortámadások óta szintén nagy megterhelésnek vannak kitéve, így már ők is tiltakozásba kezdtek.

444.hu/Hirado.hu
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a dolgozók harmada csak anonim módon jelentené, ha zaklatnák

Egy friss kutatás eredményei szerint a vállalatoknak többféle bejelentési lehetőséget kellene biztosítaniuk a dolgozóiknak, hogy a számukra... Teljes cikk

6 ezerrel kevesebb regisztrált álláskereső januárban – mi állhat mögötte?

Januárban 224 130-ra csökkent a regisztrált álláskeresők száma Magyarországon, ami egy év alatt több mint hatezer fős mérséklődést jelent –... Teljes cikk

Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet?

A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk