Nem írták alá a munkaszerződést, elbocsátották őket
A Pécsi Tudományegyetem (PTE) gyermekklinikájáról több rezidenst is elküldtek. A fiatal orvosok nem írták alá azt a szerződést, amely szerint, ha abbahagyják ötéves képzésüket, valamint nem ugyanazon a klinikán és szakterületen maradnak, vissza kell fizetniük a képzésük költségeit - írja az eduline.hu.
A rezidensek úgy vélik, az elbocsátásuk azért történt, mert nem írták alá a "röghöz kötésüket" biztosító munkaszerződést. Ez a dokumentum ugyanis kimondja, hogy az ötéves képzés idő előtti befejezése, illetve a klinika vagy a szakterület elhagyása esetén a képzésük költségeit visszamenőleg fizetniük kell. Az egyetem szerint lehetőség nyílik arra, hogy a kezdő orvosok képzésüket más régióban, vagy egyéni elbírálás alapján, más szakirányon fejezzék be. Az intézmény közölte, hogy a munkaszerződésben leírt visszafizetés a képzés egyes elemeire vonatkozik, mégpedig akkor, ha a rezidens saját elhatározásából megszakítja azt. A visszafizetett összeget nem a kórház vagy az egyetem, hanem a minisztérium kapná. A rezidensek az elbocsátás után úgy tervezik, hogy külföldön dolgoznak tovább.
A Magyar Rezidens Szövetség hivatalos vizsgálatot indít az ügyében - közölte Papp Magor, a szervezet elnöke.
Eduline/Edupress
A Magyar Rezidens Szövetség hivatalos vizsgálatot indít az ügyében - közölte Papp Magor, a szervezet elnöke.
Eduline/Edupress
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Lovász
- takarító
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Éttermi Munkatárs - Soroksár Auchan Autós Étterem (2026. 09. 24)
- CNC gépbeállító (2026. 09. 29)
- nyomdai munkatárs (2026. 09. 29)
- Takarító (2026. 09. 29)
- telefonos értékesítő (2026. 09. 29)
Partnereink hírei
- Így készíts birslekvárt egyszerűen
- Csarab: a leggyakoribb hibák, amiket érdemes elkerülni
- Viráglasagne apró extrákkal
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?