Nem tetszik az orvosoknak a kamarai törvény módosítása
A Magyar Orvosi Kamara (MOK) szerint a kamarai törvény módosító javaslata nem azt tükrözi, amiben a szakminiszterrel megállapodtak. Jelenleg folyik a konstruktív egyeztetés.
A közlemény szerint a tárca csütörtökön kapta meg a kamara észrevételeit tartalmazó levelet. A MOK azt reméli, hogy közösen, egyeztetve sikerül időben kialakítaniuk a felek számára célszerű és szakszerű megoldást.
Éger István, a kamara elnöke szerdán sajtótájékoztatón jelentette be, hogy ismét Balog Zoltánhoz, az egészségügyi ágazatért is felelős miniszterhez fordulnak, mert álláspontjuk szerint az ígéretekkel szemben a kamarai törvényt érintő módosítási javaslat továbbra is kedvezőtlenül érinti a tisztségviselők választhatóságát.
A parlament előtt lévő egészségügyi salátatörvény részét képező, a kamarai törvényt módosító javaslatról Éger István azt mondta, hogy a módosítást indokolatlannak és megalapozatlannak tartják, és ezt korábban közölték Balog Zoltánnal is, akinek megköszönte a korábbi személyes beavatkozását, együttműködését és partnerségét.
Hozzátette, hogy a jelek szerint nem mindenben hajtják végre azt, amit a miniszterrel megbeszéltek, amiben vele megállapodtak, az újabb módosító javaslat legalábbis szerinte ezt tükrözi. Ezért jelezni akarják Balog Zoltánnak, hogy a nevével megjelenő jogszabályban szerintük olyan alapvető zavarok vannak, amelyek szakmaiatlanságra és tudatlanságra utalnak - közölte a kamara elnöke.
Az Országgyűlés egészségügyi bizottsága az egészségügyi salátatörvényhez május 22-én nyújtotta be módosító javaslatát, amely a kamarai tisztségviselők összeférhetetlenségének, illetve megválaszthatóságának újraszabályozását tartalmazta. A kamaráknak már ez év októberéig új választásokat kellett volna kiírniuk, s annak során számos kamarai vezető, köztük a MOK és a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara elnöke sem indulhatott volna újra a posztjáért.
Az Emmi múlt pénteken közleményében azt írta, hogy Balog Zoltán miniszter és Szócska Miklós, egészségügyért felelős államtitkár aznap találkozott az egészségügyi szakmai kamarák vezetőivel: Éger Istvánnal, valamint Hankó Zoltánnal, a Magyar Gyógyszerészi Kamara (MGYK) elnökével és Balogh Zoltánnal, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK) elnökével. Hozzátették: a tárca az egészségügyi törvény módosítása során nem támogat olyan javaslatot, amely a jelenlegi egészségügyi kamarai vezetők mandátumát érinti.
Az egészségügyi bizottság kedden benyújtotta korábbi javaslatának pontosított változatát, amelyet a jelenlévő képviselők többsége támogatott. A bizottsági ülésen az egészségügyi államtitkárság képviseletében Páva Hanna helyettes államtitkár elmondta: Balog Zoltán miniszter és Szócska Miklós államtitkár a szakmai kamarákkal történt múlt pénteki egyeztetés során állapodott meg arról, hogy a kamarai tisztségviselők két ciklusra történő újraválaszthatóságát nem 1994-től, hanem 2007-től számítják. A javaslat pontosított változatát az államtitkárság és a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium is támogatja - tette hozzá.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A londoni metró dolgozóit képviselő RMT szakszervezet megerősítette, hogy ezen a héten sztrájkokra kerül sor a metróhálózaton. A munkabeszüntetés... Teljes cikk
Az Indeed Hiring Lab friss jelentése szerint az emberi erőforrásokkal kapcsolatos készségek, mint a munkavállalói elkötelezettség és menedzsment,... Teljes cikk
Az üzletvezetők már induláskor bruttó 1,104 millió forintot kereshetnek a vállalatnál. Teljes cikk
- Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet 2 hete
- Kuruzsló orvosokat fogtak Zalában 2 hete
- Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt 2 hete
- Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben 2 hete
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 3 hete
- Tanulmány: válságban az orvosi alapellátás 1 hónapja
- Nagy a baj: egyre kevesebb a gyermekorvos az országban 1 hónapja
- Lakhatás, bérek, munkabiztonság – aláírásgyűjtést indított a Magyar Szakszervezeti Szövetség 1 hónapja
- Felmérés: ez a foglalkozás élvezi a legnagyobb társadalmi bizalmat 1 hónapja
- Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos 2 hónapja
- 10 követelés, ami minden dolgozót érint – országos petíció indult a bérek és a munkafeltételek miatt 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?