kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

Nem várható magyar roham Ausztriában és Németországban

A munkaügyi korlátozások teljes megszűnése után sem várható a magyar munkavállalók rohama Ausztriában és Németországban - mondta Czomba Sándor foglalkoztatásért felelős államtitkár a témában rendezett bécsi konferencián.

Ausztria és Németország május elsejével véglegesen feloldja azokat a korlátozásokat is, amelyeket a nyolc, 2004-ben csatlakozott uniós tagállammal szemben vezettek be, káros munkaerő-piaci hatásoktól tartva.

Czomba Sándor hangsúlyozta, hogy a magyarok aránya a "régi" tizenöt tagállam munkaerő-piacán az új tagállamokból és az EU-n kívülről érkező migránsokhoz képest egyaránt elenyésző. Nem igazolódtak be az EU 2004-es és 2007-es bővítése előtt keletkezett, a tömeges és olcsó munkaerő megjelenésétől való félelmek, ezt mutatja az is, hogy a legtöbb tagállam már az átmeneti időszak lejárta előtt megnyitotta munkaerő-piacát - jelentette ki.

Elmondta, becslések szerint eddig hetven-nyolcvanezer magyar munkavállaló fordult meg a tizenöt régi tagállam munkaerő-piacán. A statisztikai adatok szerint jelenleg Ausztriában huszonhatezer magyar dolgozik. Ez az összes külföldi munkavállalónak körülbelül hat százalékát teszi ki. Az InfoRádiónak Czomba Sándor elmondta: korlátozás megszűnésével vélhetően ez a szám növekedni fog, de a harmincezret nem haladja meg. Ezt az osztrák fél is így látja - tette hozzá.

InfoRádió/MTI
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk