Nőtt az álláskeresők száma Vas megyében
Több mint 17 százalékkal nőtt januárban az álláskeresők száma Vas megyében - közölte a Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának igazgatója az MTI-vel kedden.
Az év első hónapjában 10 148 álláskeresőt regisztráltak a kirendeltségeken, közel 1 500 fővel többet, mint egy hónappal korábban. A növekedés döntő oka, hogy a közfoglalkoztatási programok keretében a téli hónapokban kevesebb munkaerőt tudnak foglalkoztatni.
A kedvezőtlen hatások elsősorban a férfi álláskeresőket érintették; számuk egy hónap alatt 24 százalékkal emelkedett, míg a nők esetében 10 százalék volt a növekedés üteme. A növekedés mértéke azokban a térségekben volt a legnagyobb, ahol a hagyományos közfoglalkoztatás mellett az országos közfoglalkoztatási programokban és a kistérségi Start mintaprogramokban is nagyszámú foglalkoztatásra került sor az év folyamán, ami a téli időszakban szünetel. Körmend térségében 45 százalékkal nőtt a munkát keresők száma, de a bővülés mértéke Szentgotthárd és Vasvár vonzáskörzetében is meghaladta a 30 százalékot.
Az év első hónapjában a gazdaságilag aktív népesség 8,4 százaléka volt regisztrált álláskereső, míg decemberben 7,3 százalék volt a munkanélküliségi ráta. A legalacsonyabb, 6,5 százalékos mutató Szombathely térségében volt, a legmagasabb pedig Vasvár térségében, ahol megközelítette a 18 százalékot.
Az álláskeresők közel 43 százaléka volt jogosult januárban álláskeresési vagy szociális ellátásra. A regisztrált álláskeresők közel 19 százaléka (1 900) fő legalább egy éve nem talált munkahelyt. A tartós munkanélküliek 40 százaléka több mint két éve szerepel a nyilvántartásban. A regisztrált álláskeresők 10,5 százaléka pályakezdő, míg az elmúlt évben ez az arány a 8 százalékot sem érte el. Tavaly január óta több mint 60 százalékkal emelkedett azoknak a fiataloknak a száma, akik rövid távon ugyan el tudtak helyezkedni, de egy éven belül álláskeresőként ismét visszakerültek a nyilvántartási rendszerbe.
A januárban 2 220 új álláskeresőt regisztráltak a kirendeltségeken. Több mint 90 százalékuk már korábban is szerepelt a nyilvántartásban, nagyrészük az elmúlt hónapokban a szezonalitással érintett ágazatokban illetve a közfoglalkoztatási programokban dolgozott. Tavaly decemberben több mint 2 200 álláskeresőnek szűnt meg a nyilvántartása, idén januárban 722 fő került ki a rendszerből; 40 százalékuk el tudott helyezkedni, 20 százalékuk pedig rövid idejű közfoglalkoztatási program keretében talált munkát.
A munkáltatók mindössze 212 új - ebből 24 támogatott - álláslehetőséget jelentettek be januárban, míg decemberben 665 új üres álláshely volt a megyében. A munkalehetőségek 45 százaléka Szombathely térségét, egynegyede a körmendi kirendeltség vonzáskörzetét érintette, a fennmaradó mintegy 30 százalékon pedig a többi öt kirendeltség osztozott. Az előző hónapról áthúzódó üres állásokkal együtt januárban 934 munkahely állt az álláskeresők rendelkezésére Vas megyében.
A kedvezőtlen hatások elsősorban a férfi álláskeresőket érintették; számuk egy hónap alatt 24 százalékkal emelkedett, míg a nők esetében 10 százalék volt a növekedés üteme. A növekedés mértéke azokban a térségekben volt a legnagyobb, ahol a hagyományos közfoglalkoztatás mellett az országos közfoglalkoztatási programokban és a kistérségi Start mintaprogramokban is nagyszámú foglalkoztatásra került sor az év folyamán, ami a téli időszakban szünetel. Körmend térségében 45 százalékkal nőtt a munkát keresők száma, de a bővülés mértéke Szentgotthárd és Vasvár vonzáskörzetében is meghaladta a 30 százalékot.
Az év első hónapjában a gazdaságilag aktív népesség 8,4 százaléka volt regisztrált álláskereső, míg decemberben 7,3 százalék volt a munkanélküliségi ráta. A legalacsonyabb, 6,5 százalékos mutató Szombathely térségében volt, a legmagasabb pedig Vasvár térségében, ahol megközelítette a 18 százalékot.
Az álláskeresők közel 43 százaléka volt jogosult januárban álláskeresési vagy szociális ellátásra. A regisztrált álláskeresők közel 19 százaléka (1 900) fő legalább egy éve nem talált munkahelyt. A tartós munkanélküliek 40 százaléka több mint két éve szerepel a nyilvántartásban. A regisztrált álláskeresők 10,5 százaléka pályakezdő, míg az elmúlt évben ez az arány a 8 százalékot sem érte el. Tavaly január óta több mint 60 százalékkal emelkedett azoknak a fiataloknak a száma, akik rövid távon ugyan el tudtak helyezkedni, de egy éven belül álláskeresőként ismét visszakerültek a nyilvántartási rendszerbe.
A januárban 2 220 új álláskeresőt regisztráltak a kirendeltségeken. Több mint 90 százalékuk már korábban is szerepelt a nyilvántartásban, nagyrészük az elmúlt hónapokban a szezonalitással érintett ágazatokban illetve a közfoglalkoztatási programokban dolgozott. Tavaly decemberben több mint 2 200 álláskeresőnek szűnt meg a nyilvántartása, idén januárban 722 fő került ki a rendszerből; 40 százalékuk el tudott helyezkedni, 20 százalékuk pedig rövid idejű közfoglalkoztatási program keretében talált munkát.
A munkáltatók mindössze 212 új - ebből 24 támogatott - álláslehetőséget jelentettek be januárban, míg decemberben 665 új üres álláshely volt a megyében. A munkalehetőségek 45 százaléka Szombathely térségét, egynegyede a körmendi kirendeltség vonzáskörzetét érintette, a fennmaradó mintegy 30 százalékon pedig a többi öt kirendeltség osztozott. Az előző hónapról áthúzódó üres állásokkal együtt januárban 934 munkahely állt az álláskeresők rendelkezésére Vas megyében.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek


Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?