Nyugati MBA-vel 30 milliós fizetés
Tengerentúli iskolák uralják a Financial Times gazdasági napilap üzleti iskolákról készített 2007-es ranglistáját. Az első tízbe az amerikaiakon kívül csak egy angol és egy francia MBA iskola fért be. Három évvel a végzés után a legjobb business school-ok végzősei évi 150 ezer dollárt (közel 30 millió forintot) keresnek.
Európában a London Business School vezet
A legjobb európai üzleti iskola címet ötödik helyével a London Business School érdemelte ki. Még befért a top tízbe a hetedik francia-szingapúri Insead. Látványos előretörést az idén a kínai Ceibs könyvelhet elő, amely a 21. helyről a 11-re küzdötte fel magát.
120 ezer dollár a kereseti átlag
A nyugati MBA iskolák 2003-as végzősei egy friss felmérés szerint átlagosan évi 120 ezer dollárt keresnek. Az MBA diplomát a top 10 iskola valamelyikében szerzők pedig még ennél is többet, 150 ezer dollárt. Érdekesség, hogy a legnagyobb fizetésbeli növekedést az angol iskolákban végzettek könyvelhették el.
A legjobb üzleti iskolák (Financial Times ranking, 2007)
1. University of Pennsylvania, Wharton (USA)
2. Columbia Business School (USA)
3. Harvard Business School (USA)
4. Stanford University (USA)
5. London Business School (Egyesült Királyság)
6. University of Chicago (USA)
7. Insead (Franciaország/Szingapúr)
8. New York University: Stern (USA)
9. Dartmouth College: Tuck (USA)
10. Yale School of Managemanent (USA)
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk
A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk
Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?