Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Nyugati szinten a kínai vállalatvezetők fizetése

Rendkívül jól keresnek az állami vállalatok vezetői Kínában, ez azonban komoly elégedetlenséget vált ki a társadalom alacsonyabb bérezésű rétegeiben.

Évi 78,72 millió jüanos (2,7 milliárd forint) fizetésével a Lenovo ügyvezető igazgatója a legjobban fizetett vállalatvezető ma Kínában - derül ki a Forbes China kedden közzétett jelentéséből. A Businessweek üzleti magazin által nemrég "Ázsia egyik feltörő csillagának" nevezett Jang Jüan-csing (Yang Yuanqing) jussa ezzel megközelíti egy közepes méretű kínai vállalat éves bevételét, nemzetközi összehasonlításban pedig a Coca-Cola, az Avon és a JPMorgan Chase vezéreinek bérét.

A hazai tőzsdén jegyzett vállalatok vezetőinek fizetési listáját az évi 9,87 millió jüannal (303 millió forint) Ma Ming-csö (Ma Mingzhe), a Ping An biztosító társaság első embere vezeti. Az állami tulajdonban lévő cégek vezetői közül a legtöbbet a 47 éves Han Csün-liang (Han Junliang), a szélturbinákat gyártó Sinovel Wind Group főnöke keresi, évi 8,58 millió jüannal (263 millió forint). Ez több mint 550-szerese egy minimálbéren élő sanghaji lakos éves jövedelmének. Őt a szállítási eszközöket, elsősorban konténereket gyártó sencseni (Shenzhen) CIMC csoport és a kínai kereskedelmi bank vezetője követi, 5,96 és 5,31 millió jüanos (183 és 163 millió forint) éves keresettel.

Hivatalosan 232, tőzsdén jegyzett kínai vállalat ügyvezető igazgatójának éves fizetése haladja meg az egymillió jüant, ez a szám azonban valójában jóval magasabb, mivel a rangsor csak a fizetéseket veszi figyelembe, az egyéb juttatásokat nem. A 232 vállalat közül 121többségi állami tulajdonban van, a többi tisztán magánvállalkozás - derül ki a listából. Az érintett cégek több mint fele tipikusan a pénzügyi, információ-technológiai, ingatlan-, energia- és gyógyszeripari szektorból kerül ki. A kínai szakszervezetek szövetségének egy tavalyi felmérése szerint az állami tulajdonban lévő cégek vezetői alkalmazottaik fizetésének átlagosan a tizennyolcszorosát keresik meg.

A jövedelmi különbség komoly társadalmi elégedetlenség forrása, ráadásul a dolgozók 20 százalékának bére nem emelkedett az elmúlt két évben. A szakértők szerint a problémára az jelentene megoldást, ha a kormány limitet szabna az állami tulajdonú cégek első embereinek fizetésére. Mások szerint mivel ezeket a cégvezetőket központilag nevezik ki, bérüknek a többi közszolgáéval megegyező kategóriába kellene esnie.
  • 2025.09.25recruiTECH BLUE konferencia A BLUE konferencia azoknak a kékgalléros toborzásban és foglalkoztatásban érintett HR vezetőknek, toborzási szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a céljaikért a munkaerőpiacon. Gyere el és tanuljuk, fejlődjünk közösen!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznakinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
13 órás munkanap a láthatáron - őrültség vagy gazdasági kényszer?

Görögországban heves vitákat váltott ki a munkaügyi minisztérium új törvényjavaslata, amely lehetővé tenné, hogy ugyanazon munkáltatónál napi... Teljes cikk

Lassult az éves infláció májusban az OECD-ben

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) tagországaiban a fogyasztói árak éves átlagos növekedése 4 százalékra, 2021 júliusa... Teljes cikk

Csökkent a munkanélküliség az Egyesült Államokban

Az Egyesült Államokban az elemzők által vártnál több új munkahely jött létre júniusban a nem mezőgazdasági ágazatokban, a munkanélküliségi... Teljes cikk