kapubanner for mobile

Olcsó magyar munkaerőtől tartanak a britek

A Greencore szendvicsgyár állítása szerint azért toboroz olcsó munkaerőt Magyarországon, mert nem talál olyan britet, aki elvállalná a sokszor igen kemény gyári munkát. A helyiek felháborodtak ezen kijelentésen - írja a The Guardian alapján a Népszabadság.

A The Guardian munkatársa ellátogatott a brit városba, ahol mintegy nyolcezer ember van állás nélkül, így a kelet-európai munkaerő híre csak olaj volt a tűzre. Az ír cég 2016-ig mintegy 300 ember akar felvenni, és a helyiek félnek, hogy azokat az állásokat is külföldiekkel töltik fel.

Az igen sikeres ír cég azzal érvel, hogy azért keresnek külföldön munkaerőt - a Greencore gyáraiban jelenleg számos lengyel, litván, és albán állampolgár dolgozik -, mert "ez a munka nem mindig az a fajta, amit a helyiek szívesen elvégeznek". Már pedig rendkívül kemény munkakörülményekről ír a sajtó. Bár legfeljebb 12 órát dolgozhatnak a gyári munkások, gyakran kell túlórázniuk. Egy frissdiplomás lengyel "kiváló lehetőségnek" nevezte a munkát, ugyanakkor elismerte, hogy nem éppen ideális: "Büdös, zajos és kemény".

Northamptonban azonban sokan állítják, hajlandóak lennének elvégezni bármit, csak legyen állás. Sokak szerint a cég alkalmazottjai egyáltalán nem törték magukat össze, hogy helyieket alkalmazzanak. "Olcsó munkaerőt keresnek. Annyi profitot akarnak lefölözni, amennyit csak lehet" - tette hozzá egy másik nő.

Népszabadság
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek