Olcsón lehet szakmához jutni Nagy-Britanniában
Nem csak munka miatt érdemes Angliába költözni, hiszen kis befektetéssel szakmát is lehet tanulni. Nagy-Britanniában a felsőfokú üzleti, titkárnői, informatikai vagy akár fotós felsőfokú tanfolyamok az uniós országokból érkezők számára is elérhetők, megfizethető áron, egyes szakmákban pedig ingyenesen - írja a Népszabadság.
A tanfolyamok többsége illeszkedik a dolgozók napi munkaritmusához. Elvégzésük azoknak sem lehetetlen, akik heti 40 órában állnak alkalmazásban. A nappali képzés mellett hétvégi, esti és kora reggeli lehetőségek közül is lehet választani. Ideális megoldás részmunkaidős állás mellett tanulni, hiszen egy ilyen munka is fedezheti a megélhetést.
Az Anglia-, Skócia- és Wales-szerte működő helyi oktatási központok az uniós polgároknak már 40-50 fonttól kínálják a kurzusokat. A lap írásából kiderül, hogy egyetlen feltétel a használható nyelvtudás, amiről egy interjú keretében kell számot adni. Az elvárások azonban nem riasztóan magasak, a központok érdekeltek abban, hogy minél többen vegyenek részt a kurzusokon.
Egy kárpitos-, kertész- vagy vízvezeték-szerelő tanfolyam elvégzése után nem nehéz munkát találni, s ezek többsége pénzbe sem kerül - írja a Népszabadság.
Az Anglia-, Skócia- és Wales-szerte működő helyi oktatási központok az uniós polgároknak már 40-50 fonttól kínálják a kurzusokat. A lap írásából kiderül, hogy egyetlen feltétel a használható nyelvtudás, amiről egy interjú keretében kell számot adni. Az elvárások azonban nem riasztóan magasak, a központok érdekeltek abban, hogy minél többen vegyenek részt a kurzusokon.
Egy kárpitos-, kertész- vagy vízvezeték-szerelő tanfolyam elvégzése után nem nehéz munkát találni, s ezek többsége pénzbe sem kerül - írja a Népszabadság.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Több ezer fős leépítés jön ennél a cégnél, mert egyre kevesebben söröznek
Jelentősen csökkent a vállalat bevétele 2025-ben. Teljes cikk
Az amerikai dolgozók mindössze harmada érzi úgy, hogy rugalmas
A munkaadók háromnegyede úgy érzi, felelősségük az alkalmazottak rugalmasságának támogatása, de csak a dolgozók kevesebb mint fele várja ezt el a... Teljes cikk
Felmérés: a dolgozók harmada csak anonim módon jelentené, ha zaklatnák
Egy friss kutatás eredményei szerint a vállalatoknak többféle bejelentési lehetőséget kellene biztosítaniuk a dolgozóiknak, hogy a számukra... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Így lehet a HR a digitalizáció és az AI nyertese 1 hete
- A munkaerő-képzés felé bővíti portfólióját a Prohuman 1 hete
- Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók 1 hete
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 2 hete
- Hankó Balázs szerint a felsőoktatásban is be kell vezetni a szakképzési duális rendszert 2 hete
- Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin 2 hete
- A részmunkaidősök létszámváltozása 2019 és 2024 között - grafikon 2 hete
- Mi lesz a munkaerővel 5–10 év múlva? Egy nagyvállalat válasza a tudáshiányra 3 hete
- Festőnek, vízvezeték-szerelőnek tanulnak a fiatal rabok – ilyen egy modern börtön 3 hete
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 3 hete
- Új HR vezető az Arvalnál 1 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Általános ügyinéző
- Értékesítési vezető
- Gépszerelő
- takarító
- Adminisztrációs munkatárs
- Területi értékesítési képviselő
- karbantartó
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Konyhai Kisegítő | Budaörs (2026. 02. 10)
- Gumiszerelő állás Győrújfalun – márciusi kezdés, teljes munkaidő vagy részmunkaidő (2026. 02. 13)
- Alkatrész kiszállító – megemelt bérrel (Solymár) (2026. 02. 13)
- Termelési területvezető- Szövetelőkészítés (2026. 02. 13)
- Videótechnikus állás Budapest XIII. kerületben – azonnali kezdés, teljes munkaidő (2026. 02. 13)
Partnereink hírei
- Metszd jól a hortenziát tavasszal: ha elkerülöd a hibákat, gyönyörűen virágzik
- A böjt a méregtelenítésben is segíthet
- Alma, körte, birs metszése: így ismerd fel a termőrészeket
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
-
SzupervízióHub
A düh nem rossz tanácsadó?....
Hogyan mutat rá a szupervízió arra, hogy az érzelmeink valójában jelzések számunkra?
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig