kapubanner for mobile

Ösztöndíj-támogatás hátrányos helyzetű hallgatóknak

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Csaknem négyszáz, a felsőoktatásban tanuló, hátrányos helyzetű fiatal kaphat ösztöndíj- és önköltség-támogatást az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) Út a felsőoktatásba elnevezésű esélyteremtő programjának köszönhetően.

A tárca kedden az MTI-vel azt közölte: az érvényes pályázatot benyújtó mind a 399 jelentkezőnek megítélték a támogatást, amelynek a keretösszege csaknem 80 millió forint volt. A vissza nem térítendő ösztöndíj-támogatás mértéke a pályázók nagy részénél havonta 20 ezer forint.

Hozzátették, hogy az önköltség-támogatás keretében az önköltséges képzésben részt vevő hallgató a képzési önköltség maximum 90 százalékát is megkaphatja. A támogatási döntésről minden pályázó értesítést kap, a döntési lista az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő honlapján is megtalálható.

A minisztérium tájékoztatása szerint a nyertes pályázóknak szóló, postai úton megküldött értesítések tartalmazzák majd a szerződéskötés feltételeit és az ahhoz szükséges dokumentumok beküldési határidejét, módját.

Az Emmi kiemelte: az Útravaló ösztöndíjprogram Út a felsőoktatásba elnevezésű, idén indult alprogramjának résztvevői valóban úgy érezhetik, hogy ösztöndíjat kapnak és nem szociális támogatást. A nyertes pályázóknak komoly feltételeknek kell megfelelniük, a második félévtől a hallgatók csak megfelelő számú kreditpont elérése esetén részesülnek támogatásban.

Az Útravaló ösztöndíjprogram átfogó céljai közt szerepel a hátrányos helyzetű tanulók esélyegyenlőségének elősegítése, a fiatalok továbbtanulásának és diplomaszerzési esélyeinek javítása, a számukra elérhető ösztöndíjrendszer megújítása. A kormány az esélyegyenlőségi alprogramok keretében tavaly összesen több mint 1,6 milliárd forint támogatást nyújtott, s a 2011-2012-es tanévben 15 százalékkal több volt a programba újonnan belépő tanulók száma, mint az előző tanévben.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek