kapubanner for mobile

Ösztöndíjprogram a fiatal pályakezdőknek

A munkaügyi tárca május közepéig központi pályázatot hirdet, hogy ezzel segítse a diplomás pályakezdő fiatalok elhelyezkedését a hazai közigazgatásban. Az ösztöndíjprogramon keresztül lehetőség nyílik arra, hogy a munkáltatók a minimálbérnek megfelelő adómentes ösztöndíjjal foglalkoztassák a fiatalokat.

A Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium május 15-ig központi pályázatot ír ki a pályakezdő diplomás fiatalok részére a magyar közigazgatásban megpályázható állásokról. A kabinet az év elején vezette be az úgynevezett ösztöndíjas foglalkoztatást, mint új jogviszonyt. Ezzel a munkáltatóknak lehetőségük nyílik arra, hogy a fiatalokat a minimálbérnek megfelelő adómentes ösztöndíjjal foglalkoztassák 9-12 hónapig - hangsúlyozta Batiz András kormányszóvivő a pénteki tájékoztatóján.
Ez széles körben arra ösztönözheti a munkaadókat, hogy támogassák a pályakezdők munkatapasztalat-szerzését. Egy közigazgatási szerv az engedélyezett létszám legfeljebb két százalékáig köthet ösztöndíjas szerződést.
Jelenleg folyik az igények felmérése a közigazgatási szerveknél. A munkaügyi, a belügy- és az oktatási miniszter pedig gondoskodik arról, hogy tájékoztatók, ismertetők készüljenek a felsőoktatásban végző, érintett hallgatók számára.
Megemlékezés a II. világháborúra
A kormányszóvivő elmondta: Gyurcsány Ferenc miniszterelnök szombaton beszédet mond a "Cipők a Duna-parton" című szoborkompozíció avatási ünnepségén. Pauer Gyula szobrászművész alkotása azoknak állít emléket, akiket 1944-45-ben nyilaskeresztes fegyveresek a Dunába lőttek. A vasból megformált lábbelik 40 méter hosszan sorakoznak a Miniszterelnöki Hivatal Kossuth téri épülete előtti rakparton.
Az avatóünnepség kezdetére odaérkeznek a budapesti "Élet menete" résztvevői is, akik a holokauszt magyarországi emléknapja alkalmából végigvonulnak az egykori fővárosi gettón, érintve a Dohány utcai zsinagógát.
Az alkotást Kiss Péter kancelláriaminiszter és Steiner Pál Belváros-Lipótváros polgármestere avatja fel.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Leépítésre készül Magyarországon a Siemens

Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk

Ezt sokan félreértik a Otthon Starttal kapcsolatban

Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk

NAV: már ennyien véglegesítették az szja-tervezetüket

Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek