Pályázati pénz - állástalan egészségügyi dolgozók részére
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMától pályázhatnak a kórház-átalakítások miatt munka nélkül maradt egészségügyi dolgozók. A pályázati úton elnyerhető összeg pár százezer forinttól akár több millióig is terjedhet - írja a Napi Gazdaság
A szaktárca szerint: az egyszeri, vissza nem térítendő támogatás összege nem haladhatja meg a dolgozó egyévi illetményét. Az 500 millió forintos keretösszegű kiírást az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány honlapján teszi közzé a héten, a pályázat az Egészségügyi Minisztérium honlapján is olvasható lesz.
Azok az orvosok, illetve egészségügyi szakdolgozók pályázhatnak, akiknek új munkahelye legalább ötven kilométerre van a mostanitól. A tervek szerint akik 50 kilométernél nagyobb távolságra vállalnak munkát, egyszeri, 3 havi illetményüknek megfelelő támogatásban részesülnek. Ez egy szakdolgozó esetében 450 000 forint, egy orvos esetében 990 000 forint átlagos, egyszeri támogatást jelent, ami a távolságtól függően növekszik.
Amennyiben házaspárt érint a munkahelyvesztés, mindkét fél megkapja a mobilitási támogatást. Emellett bárki igényelhet átképzési támogatást és kedvezményes lakásvásárlási hitelt, ez utóbbi ügyében az Egészségügyi Minisztérium tárgyalásokat folytat több pénzintézettel.
Minden olyan esetben jogosult lesz a dolgozó, ha bármilyen jogcímen 2007. április 1-jét követően szűnik meg közalkalmazotti jogviszonya, és az ágazaton belül maradva, távolabb új munkahelyet talál magának. Ám ha valaki egy éven belül közös megegyezéssel kilép a most választott munkahelyéről, a mobilitási támogatás időarányos részét vissza kell fizetnie - olvasható a Napi Gazdaságban
Azok az orvosok, illetve egészségügyi szakdolgozók pályázhatnak, akiknek új munkahelye legalább ötven kilométerre van a mostanitól. A tervek szerint akik 50 kilométernél nagyobb távolságra vállalnak munkát, egyszeri, 3 havi illetményüknek megfelelő támogatásban részesülnek. Ez egy szakdolgozó esetében 450 000 forint, egy orvos esetében 990 000 forint átlagos, egyszeri támogatást jelent, ami a távolságtól függően növekszik.
Amennyiben házaspárt érint a munkahelyvesztés, mindkét fél megkapja a mobilitási támogatást. Emellett bárki igényelhet átképzési támogatást és kedvezményes lakásvásárlási hitelt, ez utóbbi ügyében az Egészségügyi Minisztérium tárgyalásokat folytat több pénzintézettel.
Minden olyan esetben jogosult lesz a dolgozó, ha bármilyen jogcímen 2007. április 1-jét követően szűnik meg közalkalmazotti jogviszonya, és az ágazaton belül maradva, távolabb új munkahelyet talál magának. Ám ha valaki egy éven belül közös megegyezéssel kilép a most választott munkahelyéről, a mobilitási támogatás időarányos részét vissza kell fizetnie - olvasható a Napi Gazdaságban
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?