kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Parancsnoki átadás-átvétel

Október 31-én, Székesfehérváron ünnepi állománygyűlésen került sor az MH Szárazföldi Parancsnokság parancsnoki beosztásának átadására, átvételére.

Az eseményen részt vett Wapplerné dr. Balogh Ágnes szakállamtitkár, Havril András vezérezredes, a HM Honvéd Vezérkar főnöke, továbbá a minisztérium, a vezérkar, valamint a
haderőnemek magas beosztású tábornokai. Ott voltak Fejér megye és Székesfehérvár vezetői, a rendvédelmi szervek, a történelmi egyházak képviselői, a haderőnem volt vezetői és az alárendelt alakulatok parancsnokai.

A honvédelmi miniszter a vezérkari főnök javaslatára, a szolgálat érdekében 2006. november elsejétől december 29-ig - hivatásos szolgálati viszonya megszűnéséig - mentesítette a szolgálati kötelezettségek teljesítése alól Györössy Ferenc altábornagyot, az
MH Szárazföldi Parancsnokság parancsnokát. Ezzel egy időben a HM Honvéd Vezérkar főnöke 2006. november elsejei hatállyal megbízta az MH Szárazföldi Parancsnokság parancsnoki teendőinek ellátásával Benkő Tibor dandártábornokot.

A rendezvényen Havril András vezérezredes bejelentette, hogy 2006. november elsejei hatállyal megbízta Tömböl László vezérőrnagyot, vezérkarifőnök-helyettest, hogy 2007. január elsejéig készítse elő a parancsnokság átalakítását összhaderőnemi parancsnoksággá. Győrössy Ferenc altábornagyot levélben köszöntötte dr. Szekeres Imre honvédelmi miniszter és Lázár János, a parlament honvédelmi és rendészeti bizottságának elnöke. A leköszönő parancsnokot a vezérkari főnök jutalomban részesítette.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek