Pesti Est: új főszerkesztő
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Holokauszt Emlékközpont egykori ügyvezetője lett a kulturális programajánló első embere.
Az eddigi főszerkesztő, Galambos Attila távozása után a lapnál bejelentették: cégen belül keresik az új vezetőt. Ennek megfelelően az újdonsült főszerkesztő, Darányi András már hetedik éve a cég munkatársa. A változásról hírt adó közlemény Darányiról ezt írja: új pozíciójában feladata egy olyan tartalomszerkesztőség kialakítása, amely hatékonyan dolgozza fel a legszélesebb értelemben vett kulturális élet programjait úgy, hogy az könnyen, gyorsan megtalálható és értelmezhető legyen mind a Pesti Est, mind az országszerte megjelenő Est Lapok print kiadványai, valamint az est.hu portál olvasói számára is.
Munkájáról így vall: A célom egyszerű az egyik ember tudása, alkotása, műve és a másik ember kíváncsisága közötti legrövidebb út megmutatása. Ezekkel a dolgokkal ügyködik a szerkesztőség nap mint nap.
Darányi András a Miskolci Egyetem Állam- és Jogtudományi Karán szerzett jogász diplomát. A Pesti Estet megelőzően a Holokauszt Emlékközpont ügyvezető igazgatója, majd a nemzetközi és társadalmi kapcsolatok igazgatója volt. 2000 óta főmunkatársa a Pesti Estnek, 2005 tavaszától a lap felelős szerkesztője. Kiemelt szerepet játszott a tavaly megvalósult arculati és tartalmi frissítés munkálataiban zárul a közlemény.
Munkájáról így vall: A célom egyszerű az egyik ember tudása, alkotása, műve és a másik ember kíváncsisága közötti legrövidebb út megmutatása. Ezekkel a dolgokkal ügyködik a szerkesztőség nap mint nap.
Darányi András a Miskolci Egyetem Állam- és Jogtudományi Karán szerzett jogász diplomát. A Pesti Estet megelőzően a Holokauszt Emlékközpont ügyvezető igazgatója, majd a nemzetközi és társadalmi kapcsolatok igazgatója volt. 2000 óta főmunkatársa a Pesti Estnek, 2005 tavaszától a lap felelős szerkesztője. Kiemelt szerepet játszott a tavaly megvalósult arculati és tartalmi frissítés munkálataiban zárul a közlemény.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?