Megjelent: 22 éve

Regionális központok boomja

Egyre több multi létesít külföldön regionális szolgáltató központokat. Hozzánk jellemzően észak-amerikai, angolszász és Benelux államokbeli cégek hoznak, főként Budapestre, több száz kvalifikált diplomásnak munkát teremtő, 3–20 millió dolláros befektetést ily módon - olvasható a Világgazdaságban.

Regionális központok boomja 2003. július 23. FigyelőNet-lapszemle Egyre több multi létesít külföldön regionális szolgáltató központokat. Hozzánk jellemzően észak-amerikai, angolszász és Benelux államokbeli cégek hoznak, főként Budapestre, több száz kvalifikált diplomásnak munkát teremtő, 3–20 millió dolláros befektetést ily módon - olvasható a Világgazdaságban. Az ENSZ kereskedelemfejlesztési intézete, az UNCTAD részletes befogadói listáján régióbeli elsők vagyunk. A jelek szerint pénzügyi elszámolói, ügyfélszolgálati, valamint humán erőforrás központok települhetnek a közeli jövőben Magyarországra. Az UNCTAD jelentésével egybevágnak a magyar tapasztalatok is. "Az anyacég vállalati konszolidációs megfontolásokból létesített szolgáltató központokat, illetve másutt már működő ilyen centrumokat költségmegtakarítás címén helyezett át ide" - mondta Brunczvik Csilla, az ITDH kiemelt befektetési projektek igazgatóságának helyettes igazgatója. Van arra is példa, hogy más vállalatok számára bérmunkát végző szolgáltató központokat létesítettek nálunk, de vannak ügyfélszolgálati, továbbá már humán erőforrásközpont-létesítési tervek is. Az ITDH-nál mintegy másfél éve tapasztalják a fokozódó érdeklődést ilyen jellegű befektetések iránt. 
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: világszerte minden ötödik ember munkahelyet váltana egy éven belül

Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek