"Rosszindulatú feltételezés" a közigazgatás tízezer fős leépítése
A PM közigazgatási államtitkára cáfolja azokat a sajtóértesüléseket, miszerint még ebben az évben tízezer fős létszámleépítés várható a közigazgatásban. Katona Tamás nyilatkozatában elmondta, hogy még előterjesztés sem készült a közigazgatás esetleges leépítéséről.
A szombaton a Magyar Nemzet és a Magyar Hírlap által -pénzügyminisztériumi kimutatásokra hivatkozó- tízezer 
Mint mondta, aggodalomra semmi ok, hiszen "a pénzügyminisztériumban nem készült ilyen előterjesztés, amely bármilyen létszámcsökkentésről szólna ebben az évben, vagy akár a jövő évben a közszférában és nem is számolunk létszámcsökkentéssel". Bár a napilapok a tömeges elbocsátás híre kapcsán belső, pénzügyminisztériumi kimutatásokra hivatkoztak, az államtitkár leszögezte, hogy létszámcsökkentésről szó sincs, csupán egy "rosszindulatú feltételezésről".
A Magyar Nemzet Online július 16-án nyilvánosságra hozott cikke szerint "a lap birtokába került pénzügyminisztériumi kimutatásból" kiderült, hogy 7000 főnek felmentéssel vagy végkielégítéssel és 1700 főnek nyugdíjazással kell távoznia a közigazgatásból. A lap úgy értesült, hogy az Oktatási-, és a Honvédelmi Minisztériumnál lesz a legtöbb elbocsátás, innen ugyanis 5000 embert fognak elbocsátani. További több mint ezer főnek kell majd távoznia az egészségügyi-, földművelésügyi-, és belügyi tárcától. Az állítólagos elbocsátások hátterében a "teljes évre tervezett szintet megközelítő féléves államháztartási hiány megfékezése áll, valamint az, hogy a PM előírása szerint a minisztériumoknak összesen ötvenmilliárd forinttal kötelezően meg kell emelniük tartalékaikat" - olvasható a Magyar Nemzet hasábjain.
-MTI, NOL, MNO-
Mint mondta, aggodalomra semmi ok, hiszen "a pénzügyminisztériumban nem készült ilyen előterjesztés, amely bármilyen létszámcsökkentésről szólna ebben az évben, vagy akár a jövő évben a közszférában és nem is számolunk létszámcsökkentéssel". Bár a napilapok a tömeges elbocsátás híre kapcsán belső, pénzügyminisztériumi kimutatásokra hivatkoztak, az államtitkár leszögezte, hogy létszámcsökkentésről szó sincs, csupán egy "rosszindulatú feltételezésről".
A Magyar Nemzet Online július 16-án nyilvánosságra hozott cikke szerint "a lap birtokába került pénzügyminisztériumi kimutatásból" kiderült, hogy 7000 főnek felmentéssel vagy végkielégítéssel és 1700 főnek nyugdíjazással kell távoznia a közigazgatásból. A lap úgy értesült, hogy az Oktatási-, és a Honvédelmi Minisztériumnál lesz a legtöbb elbocsátás, innen ugyanis 5000 embert fognak elbocsátani. További több mint ezer főnek kell majd távoznia az egészségügyi-, földművelésügyi-, és belügyi tárcától. Az állítólagos elbocsátások hátterében a "teljes évre tervezett szintet megközelítő féléves államháztartási hiány megfékezése áll, valamint az, hogy a PM előírása szerint a minisztériumoknak összesen ötvenmilliárd forinttal kötelezően meg kell emelniük tartalékaikat" - olvasható a Magyar Nemzet hasábjain.
-MTI, NOL, MNO-
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás és hol a probléma
Éves szinten a foglalkoztatottak száma - 20-30 ezerrel - a kereskedelem a közigazgatás az egészségügy és a mezőgazdaság területén nőtt, míg a... Teljes cikk
Lázár János: Csapataink harcban állnak
Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk
Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák
Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Óvodapedagógus
- Eladó Lángossütöbe
- takarító
- Áruszállító,árukiadó,áru összekészítő, gépkezelő
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Asztalos szakmunkás
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Eladó - Szaktanácsadó (2026. 01. 08)
- Recepciós (2026. 01. 09)
- Minőségellenőr (2026. 01. 09)
- PCBA operátor (2026. 01. 09)
- Alkatrész kiszállító – megemelt bérrel (Székesfehérvár) (2026. 01. 09)
Partnereink hírei
- 5 különleges beporzó rovar
- Ezeket a fákat, bokrokat tilos januárban és februárban metszeni
- Mandarin: így érdemes a magot csíráztatni, hogy később teremjen is
HR Blog oldalak
-
BPiON blog
Változások az egyszerűsített foglalkoztatásban 2026-tól
Főbb szabályok módosulnak az egyszerűsített foglalkoztatásban: kibővülnek az éves foglalkoztatási napok, változnak a...
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa