kapubanner for mobile

SAP-Microsoft - eggyé váltak volna

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Kisebb meglepetést okozott piaci körökben, hogy a világ legnagyobb szoftvercége tavaly tárgyalásokat folytatott a sorrendben harmadik legnagyobb német SAP-vel az egyesülésről.

SAP-Microsoft – eggyé váltak volna 2004. június 8. FigyelőNet Kisebb meglepetést okozott piaci körökben, hogy a világ legnagyobb szoftvercége tavaly komoly tárgyalásokat folytatott a sorrendben harmadik legnagyob szoftvergyártóval, a német SAP-vel az egyesülésről. hirdetés A Microsoft a múlt évben kísérletet tett arra, hogy felvásárolja Európa legnagyobb szoftvergyártó társaságát, a németországi SAP céget - jelentették be a vállalatok hétfőn. Az Egyesült Államok és Európa legnagyobb szoftvercége néhány hónappal ezelőtt szakította meg a fúzióról szóló tárgyalásokat, mivel a tranzakció, vagyis az SAP integrálása túlságosan bonyolult lett volna - közölte az amerikai társaság azzal, hogy nem áll szándékában újraindítani a tárgyalásokat. Az SAP, melynek tőzsdei értéke jelenleg 51 milliárd dollár körül mozog, a világ harmadik legnagyobb független szoftvercége a Microsoft és az Oracle után. A két óriáscég egyesülése jelentősen megbolygatta volna a nagyvállalati és kormányzati IT-piacot, ahol jelenleg az IBM a meghatározó szereplő.Az Oracle-ügyA redmondi óriásvállalat közleményében utalt arra, hogy azért csak most ismerteti a tárgyalások tényét, mivel az amúgy is nyilvánosságot kapott volna az amerikai igazságügy minisztérium Oracle céggel kapcsolatban folyó vizsgálata során. Az Oracle ellenséges átvételi ajánlatot tett a PeopleSoft cégre, ám ezt a fúziót a minisztérium a bíróságon szeretné megtorpedózni. Az Oracle azzal érvel a riválisára tett ajánlata mellett, hogy annak révén nem kerül domináns piaci pozícióba, mivel fennmarad a nagyobb szoftvercégek támasztotta verseny. Végleges nemHenning Kagermann, a SAP elnök-vezérigazgatója az üggyel kapcsolatban úgy nyilatkozott, hogy cége rutinszerűen vizsgál olyan egyesülési, illetve fúziós lehetőségeket, amelyek elősegítik a német szoftveróriás versenyképességének növelését. Most azonban az SAP és a Microsoft is úgy nyilatkozott, hogy a tárgyalások lezárása véglegesnek tekinthető és nem áll szándékukban újból előállni fúziós tervekkel. A Microsoft mindenesetre óriási lehetőségtől esett el azzal, hogy befejezte a tárgyalásokat az SAP-vel, hiszen ezzel a fúzióval olyan piacon kapaszkodhatott vlna meg, ahol önállóan aligha rúghat labdába. A Financial Times által idézett versenyjogi szakértők szerint persze a Microsoft aligha kezdhet bele nagyobb egyesülési procedúrába anélkül, hogy ki ne váltaná a piaci hatóságok ellenkezését.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek