kapubanner for mobile

Spanyolországból tavaly mintegy százezren vándoroltak ki

Spanyolországból tavaly mintegy százezren vándoroltak ki, a legtöbben az Egyesült Királyságba mentek - tette közzé 2015-ös adatait a spanyol statisztikai hivatal (INE) csütörtökön, Madridban.

A jelentés szerint több mint 12 ezren költöztek a szigetországba 2015-ben, nagyrészük 25 és 39 év közötti, tehát az aktív korosztályhoz tartozik.

Az Egyesült Királyságot, Franciaország, Németország és az Egyesült Államok követi a kivándorló spanyol állampolgárok úti céljai között.

A statisztikai hivatal szakemberei szerint jobb munkalehetőségeket keresve indulnak épp ezekbe az országokba.

Spanyolországban ugyan jelentősen csökkent a munkanélküliség az elmúlt években, de még mindig 21 százalékos, és alacsony a határozatlan idejű munkaszerződések aránya.

A felmérés arra is kitér, hogy 2008, vagyis a gazdasági válság kezdete óta több mint félmillió spanyol állampolgár távozott az országból, és valamivel több mint 300 ezren érkeztek külföldről.

A statisztikák szerint az elmúlt évben csaknem kétszer annyi spanyol hagyta el a dél-európai országot, mint amennyien érkeztek. Az ő számuk több mint 52 ezer volt.

A Spanyolországba költöző külföldiek esetében viszont épp fordított az arány, és 2010 óta először pozitív a mérleg: 290 ezren érkeztek, és 250 ezer távoztak tavaly.

A statisztikai hivatal beszámolt a népesség enyhe csökkenéséről is, jelenleg mintegy 46,4 millióan élnek Spanyolországban, akiknek 9,5 százaléka külföldi. A legtöbben románok, 700 ezren, őket követik a marokkóiak, 680 ezren, és a brit állampolgárok, 297 ezren.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk

Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres

A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk

Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban

A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk