Surányi lemondott az MTelekom igazgatósági tagságáról
Surányi György, a Magyar Telekom Igazgatóságának tagja a társaság soron következő rendkívüli közgyűlése időpontjának hatályával, azaz 2006. október 9-ével lemondott igazgatósági tagságáról közölte a telekommunikációs cég.
Rendkívüli tájékoztatás rendkívüli közgyűlésen
A távközlési cég október 9-ére hirdette meg rendkívüli közgyűlését, amelyen az igazgatóság tájékoztatást ad a részvényeseknek a társaság által korábban bejelentett - a Magyar Telekom leányvállalata által kötött két szerződés megkötése ügyében folyó - vizsgálat jelenlegi állásáról. és a kapcsolódó körülményeket megtárgyalva megállapította, hogy jelenleg még nincs abban a helyzetben, hogy jóváhagyja a 2005. évi éves beszámolót.
Az inkriminált szerződések és a le nem zárt vizsgálat az oka ugyanis annak, hogy a Magyar telekom mind a mai napig nem rendelkezik a 2005-ös évre vonatkozó aláírt mérlegbeszámolóval. Emiatt nem tudták még összehívni az éves rendes közgyűlést sem.
Két szerződést kifogásolnak
A Magyar Telekom még február végén jelentette be, hogy az auditor összesen két szerződést mintegy 700 millió forint értékben kifogásol, ezért nem írja alá a társaság tavalyi mérlegbeszámolóját.
A Pénzügyi Szervezetek Állami Felügyelete azóta már kétszer májusban és júliusban szabott ki 6 millió forintos bírságot a vállalatra és felszólította a cég igazgatóságát, hogy hívja össze a társaság közgyűlését, terjessze elő elfogadásra a könyvvizsgáló által is jóváhagyott 2005. évi konszolidált éves beszámolót, majd tegye azt közzé. Ehhez azonban meg kell hozni azokat az intézkedéseket, melyek a cégnél folyó belső vizsgálat megállapításain alapulnak.
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Madacsay Réka 2025. novemberétől csatlakozott a Danubius Hotels Zrt. vezetőségéhez HR stratégiai és szolgáltatási igazgatóként. Új pozíciójában... Teljes cikk
Siliga Tünde vette át 2025. október elsejével a Schneider Electric Budapesten található ellátási láncokért felelős központja, a GSC Budapest HUB... Teljes cikk
Új vezetők érkeznek két meghatározó magyar szerkesztőség élére a tulajdonosváltásokat követően. A Blikknél távozik Nagy Iván Zsolt... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?