Szebb környezet, nagyobb biztonság közmunkával
A május 2-án harmadik alkalommal indult hat hónapos balatoni közmunkaprogramban 560 közmunkást foglalkoztatnak a tó közeli településekről.
A program keretében átfogóan rendezik 71 partmenti településen a tó környékét, az önkormányzati területeket, a vasutat, a közutakat. Megtisztítják a területet a hulladékoktól, a parlagfűtől és más gyomoktól. A településeken belül parkosítanak, szemetet gyűjtenek, vonzóbbá teszik a falvakat, városokat a turisták számára.
A parttól számított két km-es sávban rendbe teszik a csapadékvíz-elvezetőket és lefolyókat, felszámolják az illegális hulladéklerakókat, megtisztítják a közutakat és a gyalogátkelőket. A résztvevők munkája nyomán beláthatóbbá válnak a vasúti kereszteződések, mérséklődik a balesetveszély.
Május végén indul a Velencei-tó és a Tisza-tó környékének öt hónapos közmunkaprogramja is. A Velencei-tó környékét 140 ember tisztítja 77 millió forintos támogatásból, a Tisza-tavat pedig 320 közmunkás 176 millió forintból.
A balatonival együtt már 10 közmunkaprogram folyik, a résztvevők - több mint háromezren - derekasan helytálltak az árvíz elleni védekezésben is. Az idén közmunkára minden eddiginél több pénz: 12,4 milliárd forint áll rendelkezésre. Ez azt jelenti, hogy a program kb. 40 000 családnak tud segíteni.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa