Szigorodik a hazai nyugdíjrendszer
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatSzigorodik a hazai nyugdíjrendszer Több ponton finomítja a nyugdíjrendszert a kormány. A változtatások kifutási idejére, 2012-re 114 milliárd forintra becsülhető a nyugdíjkassza éves megtakarítása - írja a Világgazdaság.
Szigorodik a hazai nyugdíjrendszer
A módosítások közül már a jövő év elején életbe lép az, amely szerint a nyugdíj mellett szerzett munkajövedelem után is fizetni kell a 8,5 százalékos nyugdíjjárulékot. Cserébe az állam minden ledolgozott év után 0,4 százalékkal növeli a nyugdíjat. 2008-tól aztán a nyugdíj melletti munkavállalás feltételei tovább szigorodnak: az előre hozott nyugdíjazásban részesülőknek választaniuk kell a rendszeres munkavégzés és a nyugdíjjogosultság között, a kettő együtt ugyanis nem fog járni - értesült a Világgazdaság.
Szintén a (Magyarországon kritikus mértékű) korhatár előtti nyugdíjba vonulás visszaszorítását célozza meg az a változtatás, amely szerint 2009-től mégsem csökken 59 évre az előre hozott nyugdíjazási lehetőség, hanem marad a mostani 60 év. A nőknél 2012-ben emelkedik erre a szintre. A lépés hatására több tízezerrel több ember marad majd a munkaerőpiacon, ami 2009-ben 15 milliárd, 2012-után viszont már évi 60 milliárd forint könnyebbséget jelent az állami nyugdíjkasszának.
A módosítások közül már a jövő év elején életbe lép az, amely szerint a nyugdíj mellett szerzett munkajövedelem után is fizetni kell a 8,5 százalékos nyugdíjjárulékot. Cserébe az állam minden ledolgozott év után 0,4 százalékkal növeli a nyugdíjat. 2008-tól aztán a nyugdíj melletti munkavállalás feltételei tovább szigorodnak: az előre hozott nyugdíjazásban részesülőknek választaniuk kell a rendszeres munkavégzés és a nyugdíjjogosultság között, a kettő együtt ugyanis nem fog járni - értesült a Világgazdaság.
Szintén a (Magyarországon kritikus mértékű) korhatár előtti nyugdíjba vonulás visszaszorítását célozza meg az a változtatás, amely szerint 2009-től mégsem csökken 59 évre az előre hozott nyugdíjazási lehetőség, hanem marad a mostani 60 év. A nőknél 2012-ben emelkedik erre a szintre. A lépés hatására több tízezerrel több ember marad majd a munkaerőpiacon, ami 2009-ben 15 milliárd, 2012-után viszont már évi 60 milliárd forint könnyebbséget jelent az állami nyugdíjkasszának.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?