Sztrájk: érdemes próbapert indítani?

Jogosan tarthatna kártérítésre igényt az, aki például kényszerszabadságra ment, mert nem tudott bejutni a munkahelyére, és bizonyítja a bíróság előtt, hogy az elégséges szolgáltatással ez nem következett volna be.

Ha a munkavállalók megmozdulása jogszerű, fel sem merül a felelősség kérdése. Jogszerűtlen sztrájk esetén viszont már igen. Az is igaz azonban, hogy a lassan húszéves sztrájktörvény fennállása alatt igen ritkán fordult elő jogellenes munkabeszüntetés - áll a Világgazdaságban.

Lőrincz György ügyvéd, munkajogi szakértő elmondta, hogy az elmúlt két évtizedben nem volt olyan sztrájk, amelynek idejére ne garantálták volna a még elégséges szolgáltatást, ennek elmaradása a munkabeszüntetést nem teszi jogellenessé. Ám az elégséges szolgáltatást törvény követeli meg, e tekintetben tehát a sztrájkolók törvényt sértettek.

Horváth Gyula ügyvéd, a Dr. Hidasi és Társai Ügyvédi Iroda munkatársa szerint csak akkor lehetne a siker reményében pereskedni, ha a munkabeszüntetés jogellenes, de a bizonyítás igen nehéz - már önmagában annak meghatározása is, hogy ténylegesen ki okozta a kárt. Azaz igencsak megfontolandó egy a sztrájk okozta károk kapcsán indítandó próbaper.

Világgazdaság