kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

Sztrájkot fontolgatnak a villamosipari dolgozók

Címlap >> Vállalati hírek /uzletinegyed/hirek/vallalatihirek/20050218sztrajkot.html" (MTI)" http://www.mti.hu" mtilogo.gif" Sztrájkot fontolgatnak a villamosipari dolgozók2005. február 18., péntek, 12:19|Utolsó módosítás: 2005. február 18., péntek, 12:19A cikk betűmérete :kisebbnagyobbDemonstrációt és sztrájkot helyeztek kilátásba a villamosenergia-iparban működő szakszervezetek, amennyiben jövő keddi bértárgyalások eredménytelenek lesznek. A szakszervezetek 8,5 százalékos béremelés-követelését 10 ezer dolgozó támogatta aláírásával. Az iparágban működő cégek átlagosan 6,5 százalékos kereset-emelkedést ígérnek. Gál Rezső, a Villamosenergia-Ipari Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének elnöke a társszakszervezetek nevében közölte: felkészültek arra, hogy február 24-én követeléseik nyomatékosítása érdekében 400-500 dolgozóval az ÁPV Rt., valamint a német és a magyar nagykövetség elé vonulnak. Amennyiben ez sem hoz eredményt, március elején, Essenben, Münchenben és Párizsban demonstrálnak munkaadó cégeik székháza előtt. Sikertelenség esetén megfontolják a sztrájk meghirdetését is - mondta a szakszervezeti vezető. A villamosiparban a cseh átlagbér 10 százalékkal, a lengyel 18 százalékkal, a szlovén 49 százalékkal, a német 410 százalékkal magasabb a magyarnál - mondta Gál Rezső.(MTI)        
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek