Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

Sztrájkot terveznek a londoni repülőtér dolgozói

Többnapos sztrájkot terveznek a május végi hosszú hétvégére és azon túl is a Londont kiszolgáló Luton repülőtér alkalmazottai, miután elégtelennek találták a munkáltató béremelési ajánlatát - írja az MTI.

A brit fővárostól északra fekvő repülőtérre naponta több járat közlekedik Budapestről. Az alkalmazottakat képviselő Unite szakszervezet - a legnagyobb brit-ír szakszervezeti szövetség - péntek este bejelentette, hogy ha a sztrájkidőpontokig nem sikerül megállapodásra jutni a repülőteret üzemeltető céggel, az utasoknak komoly fennakadásokra kell számítaniuk.

A Unite szakaszos sztrájkokat tervez május 25. és május 30. között. A tervek szerint a két időpont között egy-egy napra, esetenként másfél napra leteszik a munkát a Lutonon dolgozó tűzoltók, a földi kiszolgáló személyzet tagjai - köztük a csomagkezelők -, a biztonsági ellenőrzéseket végző szolgálat alkalmazottai, valamint a karbantartási és üzemeltetési feladatokat ellátó munkavállalók.

A kijelölt sztrájkidőszak érinti a májusi utolsó hétvégét, amely Nagy-Britanniában hagyományosan háromnapos munkaszünet. A Unite azzal indokolta a sztrájktervet, hogy a Lutont üzemeltető cég értékesítési forgalma, üzleti eredménye és a repülőtér utasforgalma is folyamatosan növekszik, az alkalmazottak ugyanakkor "szánalmas" béremelési ajánlatot kaptak. A szakszervezet adatai szerint áprilisban 1,3 millió utas fordult meg a lutoni repülőtéren, és ez volt a 15. olyan hónap egymás után, amikor meghaladta egymilliót az utasforgalom.

A lutoni repülőteret működtető cég közleményében sajnálkozásának adott hangot, amiért a szakszervezet sztrájkot hirdetett, és közölte, hogy igyekszik a mérsékelni a fennakadást, ha a sztrájkra szavazó alkalmazottak valóban beszüntetik a munkát. A cég közölte azt is, hogy kész folytatni a tárgyalásokat a Unite-tal, és honlapján rendszeresen tájékoztatja az utasokat a fejleményekről.

A repülőtér 2,5 százalékos idei béremelést és többszöri egyszeri juttatást ajánlott az alkalmazottaknak, a szakszervezet azonban ezt nem fogadta el.

MTI
  • 2022.10.11HR Fest 22 - Forgatókönyvek sűrűjében Újra jön a HR-világ legmeghatározóbb szakmai eseménye. Ősszel újra vár a HR Fest az Akvárium Klubban, ahol ezúttal a gyors változásokra és a közeledő sötét felhőkre fókuszálunk. Neked van már forgatókönyved? Részletek Jegyek
  • 2022.10.11XIX. Magyar Munkajogi Konferencia Atipikus munkajogviszonyok, munkaszerződés és munkajogviszony tartalma, határozott idejű jogviszony sajátosságai. Milyen kihívásokkal kell a cégeknek jelenleg szembenézniük munkaügyi kérdésekben? Nem érdemes hiányoznia a XIX. Munkajogi Konferenciáról. Részletek Jegyek
  • 2022.10.13TÉR workshop - Legyél a teljesítményértékelés szakértője! Miről lesz szó? TÉR bevezetés lépései, szakmai újdonságok, legjobb gyakorlatok, működtetéssel kapcsolatos szakmai titkok. A rendezvény ingyenes, de előzetes regisztrációhoz kötött. Részletek Jegyek
  • 2022.11.09Új EU-s irányelvek a Munka Törvénykönyvében Jelentős munkaügyi adminisztratív feladat ősz elején - két irányelv átültetésével módosul a munka törvénykönyve. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Egyre több amerikai vállal pluszmunkát a magas infláció miatt

Sokan nemcsak az inflációtól, de a recessziótól is tartanak. Az országban a lakosság 5 százalékának több állása van. Teljes cikk

Ezer eurós bérkompenzációt kapnak a Renault dolgozói

Egyszeri bérkompenzációval segítik a dolgozókat a növekvő infláció miatt. Teljes cikk

Súlyos leépítések jönnek a Szilícium-völgyben

Vannak cégek, ahol 30 napon belül kereshetnek maguknak új pozíciót az elbocsátott dolgozók, de akad olyan vállalat is, ami bejelentette, hogy 20... Teljes cikk