Támogatják a munkahelyteremtő beruházásokat - az első a segesdi Ferrokov
Elsőként a segesdi Ferrokov Kft.-vel írt alá támogatási szerződést Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára a februárban munkahelyteremtő beruházások támogatására meghirdetett, mikro-, kis- és középvállalkozások számára kiírt pályázat nyertesei közül.
A hátrányos helyzetű nagyatádi kistérséghez tartozó Segesd legnagyobb foglalkoztatójának beruházása olyan helyen valósul meg, ahol "óriási szükség van a foglalkoztatás bővülésére, új munkahelyekre" - jelentette ki az államtitkár.
Szólt arról, hogy a jövőben kiemelt figyelmet fordítanak, és központi forrást is biztosítanak a most még hiányszakmák képzésére, beleértve a felnőttképzéseket. Czomba Sándor reményét fejezte ki, hogy a valamikor kurrens, ám mára a hiányszakmák közé tartozó esztergályos, gépi forgácsoló, hegesztő, lakatos a következő években "slágerszakma" lesz.
A fémszerkezetgyártással foglalkozó somogyi vállalkozás 63 millió forint vissza nem térítendő támogatásban részesült, amelyből - vállalva 30 dolgozó foglalkoztatását - komplex technológiai korszerűsítést hajt végre. A kft. az elmúlt években megvalósított jelentős fejlesztések révén mára a térség meghatározó, 219 dolgozót foglalkoztató vállalkozássá vált Segesd vonzáskörzetében.
A szaktárca az idén 10 milliárd forintra írt ki pályázatot, amelyből 584 nyertes pályázó 7,3 milliárd forintot nyert el 4010 munkahely kialakítására.
Somogy megyében a 42 pályázóból 34 részesült összesen 692,3 millió forint támogatásban, s ezzel a harmadik legnagyobb támogatást elnyert megye lett. A beruházások megvalósítása után 333 új munkahely jön létre, amelyből 324 álláshelyre nyilvántartott álláskereső felvételét igényelték a pályázók, akik azt is vállalták, hogy további két évig - megtartva jelenlegi dolgozóikat - megőriznek 464 munkahelyet.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk
Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk
Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk
- Közel félmilliót is kereshet egy parkolóellenőr – ilyen feltételekkel várják az új dolgozókat 1 hete
- Robotkutyák lépnek be a munka világába – félelmetes, mit tudnak 1 hete
- 8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik 1 hete
- AI a HR-ben: a jövő HR-ese nem adminisztrál, hanem érti az algoritmust 2 hete
- Meghirdették a Magyar Innovációs Nagydíj pályázatot 2 hete
- Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját 2 hete
- Ahol minden nap életveszély – Öt jól fizető állás, amit nem mindenki vállalna 2 hete
- 3000 eurós fizetés és ingyen szállás - indulnak a téli munkák Ausztriában 3 hete
- Bádogos 3 hete
- Túl sokan akartak biztonságosabb munkahelyet – ezért emelni kellett a pályázati keretet 3 hete
- Pukkan az AI-lufi, jön a józanodás: mégis szükség lesz emberekre a munkahelyen? 3 hete

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?