kapubanner for mobile

Távozik Lantos Csaba az OTP-től

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Lantos Csaba, az OTP Bank vezérigazgató-helyettese 2007. június 30. napjával közös megegyezéssel távozik a pénzintézettől - olvasható a BÉT honlapján.

Lantosnak a hitelintézetekről és a pénzügyi vállalkozásokról szóló törvény rendelkezései szerint a munkaviszonyának megszűnésével egyidejűleg a bank igazgatósági tagságáról, valamint valamennyi, a társaság érdekeltségeiben viselt pozíciójáról is le kell mondania. Ugyanakkor a következő évi rendes közgyűlésig az OTP Banka Slovensko Felügyelő Bizottságának elnöki tisztét betölti.

A közgazdász-szociológus végzettségű, ismert és elismert szakember 2000 őszétől volt az OTP Bank vezérigazgató-helyettese, 2001-től az igazgatóság tagja. A pénzügyi szférában eltöltött két évtized után Lantos Csaba mostani tervei szerint saját vállalkozást alapít és tapasztalatait ott hasznosítja majd. Az OTP Bank vezetése megköszöni Lantos Csabának az elvégzett munkát, amellyel jelentősen hozzájárult az OTP Csoport hazai és nemzetközi sikereihez.

A retail divízió élére a szükséges engedélyek birtokában a bank elnök-vezérigazgatója 2007. július 1-jei hatállyal Kovács Antalt nevezte ki. Az okleveles közgazdász 1990-től tevékenykedik a bankszférában, 1995 óta az OTP Bank Somogy megyei Igazgatóságának igazgatója, 1998 óta a Dél-dunántúli Régió ügyvezető igazgatója, 2004-től a felügyelő bizottság tagja. Kovács Antal szakmai ismereteit a Nemzetközi Bankárképző és a World Trade Institute tanfolyamain bővítette. Kinevezésétől a bank vezető testületei kiegyensúlyozott folyamatosságot és határozott szakmai irányítást várnak - áll a bank tájékoztatójában.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek