kapubanner for mobile

Tíz kilométernél messzebbre nem költözne a magyar álláskereső

A Profession.hu és az NRC legfrissebb online álláskeresési kutatása szerint a 18-49 éves internetező felnőtt korosztály többsége a világhálót tartja a legfontosabb eszköznek az álláskeresésben. Munkahelyválasztáskor a legfontosabb szempontjaik a stabil munkahely, a jó munkahelyi légkör, valamint a jövedelem nagysága - áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

images

A Profession.hu, Magyarország egyik legnagyobb álláskeresési portáljának az NRC piackutató céggel közös felmérése 2008. I. félévének végén vizsgálta a 18-49 év között internetező lakosság álláskeresési szokásait, szocio-demográfiai és foglalkoztatási helyzetüket, valamint a nekik segítséget nyújtó álláskeresési oldalakat.

"A kutatás egyik legfontosabb megállapítása, hogy a megkérdezettek nagyobb része mára az internetet tartja a leggyorsabb és legkényelmesebb álláskeresési eszköznek" - mondja Martis István, a Profession.hu vezetője. "A felmérés adatai azt mutatják, hogy körülbelül minden második ember használta már az internetet álláskeresésre, azaz vagy keresgélt az álláshirdetések között, vagy feltöltötte az önéletrajzát, esetleg információkat szerzett szakmai portálokon, avagy a három lehetőség közül többet is használt" - elemzi az adatokat Martis István.


A népszerűségi lista élén a stabil, lehetőleg pénzügyi vagy informatikai munka



Új munkahely választásakor egyformán fontos a megkérdezettek körében a biztos munkahely, a jó munkahelyi légkör és a fizetés. Ha most keresnének állást, a válaszadók közül a legtöbben banki, pénzügyi vagy informatikai területeken helyezkednének el, ezen belül is a legnépszerűbbek az adminisztratív illetve az ügyintézői munkakörök, de az értékesítés is előkelő helyen áll.


Még a jobb állás kedvéért sem költözünk



Egy kedvező, új munkalehetőségért tíz megkérdezettből nyolc akár tíz kilométernél is többet utazna naponta, de érdekes, hogy tízből hatan már nem költöznének el a kedvéért. Aki mégis rászánná magát a lakóhely-változtatásra, az sem költözne jelenlegi otthonától tíz kilométernél messzebbre.


Aktívabbak a nők az online álláskeresésben



"Jelenleg Magyarországon egyelőre a férfiak teszik ki az internetezők nagyobbik részét, igaz, előnyük a nők előtt egyre fogy: az internetezők között az arányuk 51 százalék. Ami azonban az online álláskeresési szokásokat illeti, folytatódni látjuk a tendenciát, miszerint a nők ezen a téren sokkal aktívabbak, mint a férfiak" - magyarázza a kutatás egyik adatát Martis István, a Profession.hu vezetője.

A felmérés során vizsgált kör minden negyedik tagjának felsőfokú végzettsége van, negyven százalékuk budapesti vagy pest megyei. Négy emberből körülbelül három jelenleg is dolgozik. Közel felük szellemi foglalkozású, minden negyedik szakmunkás, betanított munkás vagy segédmunkás. Legtöbben a legnagyobb (1000 főnél többet foglalkoztató) és a legkisebb méretű (10 főnél kisebb) vállalatoknál dolgoznak. A jelenleg állással rendelkezők közül szinte minden második ember legfeljebb öt kilométert utazik naponta a munkahelyére.


Fej-fej mellett az internetes és az ismerősökön keresztüli álláskeresés



A Profession.hu és az NRC felmérése során megkérdezettek közül minden második ember (ötvenöt százalék) ismerősökön, barátokon keresztül kezd állást keresni, közülük is minden második az ő segítségükkel értesült a jelenlegi munkájáról. A 18-49 éves internetezők ötvennégy százaléka keresett már állást az interneten, és minden kilencedik a világháló segítségével jutott új munkahelyhez. Ha most kezdene munkát keresni, akkor a vizsgált populáció minden harmadik tagja az interneten kezdene hozzá. Többségük ugyanis a világhálót tartja a legfontosabb álláskeresési eszköznek, gyorsága és kényelmes volta miatt.

Az internetezők körében a nyomtatott sajtóban való keresgélés már csak a harmadik leggyakoribb mód. Az álláskeresési módok közül a leghatékonyabbnak és a legmegbízhatóbbnak a cégen belüli pályázást tartják, ezt követi a barátoknál való érdeklődés, és harmadik helyen áll az internetes álláskeresés.


A Profession.hu a legismertebb álláskereső site



A felmérés az interneten állást keresők szocio-demográfiai jellemzői és álláskeresési szokásai mellett vizsgálta a magyarországi álláskereső oldalak ismertségét és a róluk kialakult véleményeket. A kutatás során megkérdezettek közül a legtöbben (15 százalék) a Profession.hu oldalt említették elsőként az álláskereső oldalak közül. Segített ismertségben (vagyis amikor az álláskereső oldalak felsorolásából kellett a számukra ismertet kiválasztani) a Profession.hu magabiztosan őrzi első helyét, hiszen minden három válaszadóból kettő ismeri.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk