kapubanner for mobile

Tizedszer díjazzák az informatikai vállalkozókat

2007-ben immár tizedszer írja ki az Informatikai Vállalkozások Szövetsége a hazai IKT iparág egyik legkiemelkedőbb személyiségéről elnevezett pályázatát, a Gyurós Tibor Díjat. Az elismerés a névadó életművére emlékezve elsősorban gazdasági sikeresség és vezetői kvalitások alapján ítéli oda az Év Informatikai Cégvezetője és az Év Fiatal Informatikai Vállalkozója díjakat. A tizedik díjátadót a Szövetség az eddigi díjazottakkal közösen, 2007. június 7-én ünnepli majd.

Az IVSZ először 1997 végén írta ki a "Az Év Informatikai Vezetője" és "Az Év Fiatal Informatikai Vállalkozója" pályázatát, azzal a céllal, hogy minden évben díjazzon két kiemelkedő informatikai menedzsert, akik tevékenységükkel jelentős mértékben hozzájárultak a hazai informatika fejlődéséhez.

Az "Év Informatikai Vezetője" kiválasztásával a szövetség a hazai informatikai cégek kiemelkedő menedzsereinek munkáját kívánja méltatni és elismerni, míg az "Év Fiatal Informatikai Vállalkozója" kiválasztásával azokat az ifjú menedzsereket díjazza, akik fiatal koruk dacára már jelentős szakmai sikereket értek el és a hazai IKT szektor jövőbeli nagy reménységei lehetnek. "A Gyurós Tibor vezette IVSZ elnöksége 1997-ben okosan tette e díjak megalapítását, a következő elnökség pedig bölcs volt, hogy e díjakat Tiborról nevezte el" - mondta Kürti Sándor, az IVSZ egykori alelnöke.

Az IVSZ idén is két kategóriában osztja ki az elismerést, amelyre bármelyik IVSZ tagvállalat vezető pozíciójában dolgozó szakemberét lehet jelölni. A díjakat egy 12 tagú, szakemberekből, újságírókból és az elmúlt év díjazottaiból álló zsűri ítéli oda, a 13-ik szavazatot a nyílt közönségszavazás eredménye adja majd. A jelöléshez a szervezet honlapján található jelölőlapot kell kitölteni, egy cégtől akár több vezetőt is lehet ajánlani. A jelölteket az IVSZ megkeresi, akik ezután pályázhatnak, és pályázatukat 2007. május 13-ig juttathatják el a szövetségbe.

Az évek során a hazai informatikai szakma olyan neves képviselői nyerték el a díjat, mint például Beck György, a Kürti testvérpár, Reszler Ákos, Vityi Péter, vagy Vinnai Balázs.


  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek