kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

Tízezer dolgozójától válik meg a Deutsche Telekom

A Deutsche Telekom, a MATÁV fő külföldi részvényese német bankkörökből származó értesülések szerint további leépítésekre készül és 2006-2007-re összesen 10 ezer munkahelyet szüntetne meg.

Tízezer dolgozójától válik meg a Deutsche Telekom 2004. december 22. FigyelőNet, MTI-Eco A Deutsche Telekom, a MATÁV fő külföldi részvényese német bankkörökből származó értesülések szerint további leépítésekre készül és 2006-2007-re összesen 10 ezer munkahelyet szüntetne meg. Ön mit szól hozzá? Az értesülést a vállalat szóvivője nem erősítette meg, azt közölte, hogy mikor időszerű válik, bejelentenek majd intézkedéseket. A német hírügynökség úgy tudja, hogy a T-Com nevű, vonali távbeszélő szolgáltatást nyújtó DT-vállalatánál lenne nagyobb létszámcsökkentés. Más értesülések szerint 2006-ra már 6 ezer fős karcsúsításra van terv. A DT által foglalkoztatottak összlétszáma 247,8 ezer fő. A nagyvállalat korábban összesen 55 ezer munkahely megszüntetését helyezte kilátásba 2005. végéig, és 30 ezer munkahelyet már meg is szüntetett. Ezen leépítések eredményeként a folyó üzleti évben mintegy fél milliárd eurós kiadástól szabadul meg.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek