Tízezres leépítés a legnagyobb gyógyszergyártónál
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Pfizer, a világ legnagyobb gyógyszergyártója hétfőn bejelentette, hogy 10 ezerrel csökkenti dolgozóinak a számát és üzemeket zár be, amivel évente csaknem 2 milliárd dollárral csökkentheti költségeit.
A költségcsökkentés célja, hogy mérsékelje azt a veszteséget, amit a generikus gyógyszerek keltette verseny okoz. A Pfizer azt közölte, hogy Michiganben bezár három kutatóintézetet és megszüntet két üzemet New Yorkban és Nebraskában. Még nem végleges döntés szerint ezen felül eladja egyik németországi üzemét és kutatóintézeteket számol fel Japánban, valamint Franciaországban.
A Pfizer két éven belül másodszor jelent be drasztikus költségcsökkentő intézkedést, ami azzal függ össze, hogy idén - a becslések szerint - 14 milliárd dollárnyi bevételkiesése keletkezik amiatt, hogy számos vezető gyógyszerének megszűnik a szabadalmi védettsége.
Az egyik szakértő azzal számol, hogy a Pfizer gyógyszereinek az értékesítése akár 41 százalékkal is eshet 2010 és 2012 között, mert megjelennek vetélytársként azok mások gyártotta generikus változatai.
A Pfizer két éven belül másodszor jelent be drasztikus költségcsökkentő intézkedést, ami azzal függ össze, hogy idén - a becslések szerint - 14 milliárd dollárnyi bevételkiesése keletkezik amiatt, hogy számos vezető gyógyszerének megszűnik a szabadalmi védettsége.
Az egyik szakértő azzal számol, hogy a Pfizer gyógyszereinek az értékesítése akár 41 százalékkal is eshet 2010 és 2012 között, mert megjelennek vetélytársként azok mások gyártotta generikus változatai.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- karbantartó
- takarító
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Autószerelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- BOLTI ELADÓ, PÉNZTÁROS (2026. 07. 16)
- Teszt technikus (2026. 07. 17)
- Junior vállalati jogi munkatárs – német nyelvtudással (2026. 07. 17)
- Vállalati jogi szakértő (2026. 07. 17)
- Robotizált forrasztástechnológiai mérnök (2026. 07. 17)
Partnereink hírei
- Szerelemvirág: ha ezeket megfogadod, tele lesz virággal
- Nagy baj, ha a fáról hullik az éretlen, zöld szilva?
- A 10 legszebb futó-és kúszónövény
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
-
SzupervízióHub
Hogyan segít a szupervízió különválasztani az egyéni és szervezeti problémákat?
Van az a pillanat a munkában, amikor úgy érzed: „Na jó, biztos velem van a baj.” Aztán elmeséled a helyzetet a...
-
Munkajog
Idénymunka esetén mire kell figyelni?
Vannak olyan gazdasági tevékenységek, amelyek az év meghatározott szakaszára, időpontjára koncentrálódnak. A munkáltató...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?