kapubanner for mobile

Több a munkahelyi baleset Somogyban

Somogy megyében mintegy tíz százalékkal nőtt a három napot meghaladó munkaképtelenséggel járó munkabalesetek száma az év első háromnegyed évében a múlt év hasonló időszakához képest - közölte a Somogy Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szerve az MTI-vel hétfőn.

A balesetek nagy része a feldolgozóipari és a gépipari cégeknél történt - írta közleményében a hatóság, amely szerint a baleseteket gyakran emberi figyelmetlenség okozza. Emellett a nem megfelelő anyagtárolás, a szükséges egyéni védőeszközök hiánya, illetve gépek, berendezések meghibásodása is szerepelt az okok között.

A tájékoztatás szerint ez év október végéig 11 munkabalesetet végződött súlyos sérüléssel. Ebből hét építőipari, kettő feldolgozóipari tevékenység közben, egy favágás közben következett be, egy esetben pedig közúti közlekedésben szenvedett halálos kimenetelű balesetet a munkavállaló.

A közleményben a hivatal kiemelte: az ellenőrzések során elsősorban a megelőzésre helyezik a hangsúlyt. Az intézkedések jellemzően figyelmeztető jellegűek, azonban a biztonságos munkavégzésre vonatkozó követelmények teljesítését elmulasztó, és ezzel a munkavállaló életét, testi épségét vagy egészségét súlyosan veszélyeztető munkáltatóval szemben a munkavédelmi hatóság munkavédelmi bírságot alkalmaz.

Ez utóbbi kapcsán az MTI érdeklődésére Szabó István, a kormányhivatal sajtóreferense elmondta: mivel a munkáltatókkal szemben indított hatósági eljárások még nem zárultak le, ezért arról, hogy az idén hány munkáltatóval szemben és mekkora összegű bírságot szabtak ki, később adhat információt. Hozzátette: a törvény 50 ezer forinttól 10 millió forintig terjedő munkavédelmi bírság kiszabását teszi lehetővé.

  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Vádat emeltek a pedagógusra támadó diák ellen

A fiatalkorút közfeladatot ellátó személy elleni erőszak bűntette és minősített könnyű testi sértés vétségével vádolják. Teljes cikk

Ennyien igényelték az édesanyáknak járó kedvezményt a NAV-nál

Akik tavaly kitöltötték az adóelőleg-nyilatkozatot, azoknak idén nem kellett újra nyilatkozniuk. Teljes cikk

Felfüggesztett börtönt kaptak az álfogászok, akik egymás után húzták ki a betegek fogait

Az elsőrendű vádlottat 10 hónap börtönbüntetésre ítélték 2 évi próbaidőre felfüggesztve, miután fogorvosi képesítés nélkül végzett beavatkozást. Teljes cikk