Több a regisztrált álláskereső, mint egy éve
Csaknem 41 200-zal volt több április végén a regisztrált álláskeresők száma, mint egy évvel korábban, 20 800-zal csökkent viszont a létszám a március végi adatokkal összehasonlítva - olvasható az Állami Foglalkoztatási Szolgálat honlapján.
A regisztrált álláskeresők a gazdaságilag aktív népességhez viszonyított aránya országosan 9,8 százalék volt április végén. Budapesten ez a hagyományosan 3 százalék alatti ráta áprilisban 3 százalék feletti volt, 3,2 százalék. Ez a mutató februárban érte el a 3 százalékot, márciusban pedig a 3,1 százalékon alakult. A ráta januárban még 2,9 százalék volt, a múlt év nyarán 2,5 százalék, egy évvel korábban áprilisban 2,6 százalék.
Húsz százalék felett
A másik hagyományosan legjobb foglalkoztatású terület, Pest megye mutatója ugyancsak kedvezőtlenebbé vált, a múlt év nyarán még 3,8 százalékos volt a mutató, egy éve 4 százalékos, most áprilisban viszont a februárihoz, márciusihoz hasonlóan 4,5 százalékos.
Ez a néhány tized százalékpontos változás nem tűnik soknak azzal összemérve, hogy Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében például most áprilisban a ráta 20 százalék feletti, 21,2 százalék volt. A Budapest és környezetének országosan egyedülálló foglalkoztatási adottságaihoz mérve viszont ez a rátaváltozás se elhanyagolható.
Budapesten a regisztráltak száma az idén áprilisban 18,6 százalékkal volt magasabb mint egy évvel korábban. Érdekes, hogy hasonló nagyságrendben, 18,2 százalékkal csak Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében nőtt a regisztráltak száma az egy évvel ezelőttivel összehasonlítva. Abban a megyében ahol országosan a legkedvezőtlenebb a foglalkoztatás, a legmagasabb a regisztrált álláskeresők alapján számított ráta.
Volt ahol csökkent
Ugyanakkor például Győr-Moson-Sopron megyében, ahol Budapestet követően, Pest megyéhez hasonlóan hagyományosan a legkedvezőbb a foglalkoztatás, ilyen nagyságrendben, 18,4 százalékkal csökkent a regisztráltak száma az egy évvel korábbival összehasonlítva. A többi megyében általában néhány százalékkal, vagy 10 százalék körüli mértékben nőtt a regisztráltak száma, ennél valamivel nagyobb mértékben csak két megyében. Ezen kívül csökkenést, néhány százalékos mértékben csak Komárom-Esztergom és Vas megyében regisztráltak.
A Szabolcs-Szatmár-Bereg megyén kívüli másik két legkedvezőtlenebb adottságú területen, Borsod-Abaúj-Zemplén megyében és Nógrád megyében áprilisban 19,9 százalékos és 17,9 százalékos volt a ráta. Ez kedvezőbb mint a márciusi 20,7 százalék, illetve 18,7 százalék, de kedvezőtlenebb mint az egy évvel korábbi 17,5 százalék, illetve 15,9 százalék.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?